リーダーは話し方が9割
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リーダーは話し方が9割
￥3,000 で購入
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ナレーター：
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菅沢 公平
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著者：
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永松 茂久
本タイトルには付属資料・PDFが用意されています。ご購入後、デスクトップのライブラリー、またはアプリ上の「目次」でご確認ください。（アプリバージョン：Android 2.40以上、iOS 3.11以上）
もう会話でナメられない。嫌われない。イライラしない
「突然リーダーポジションにつけられた」
「部下に対する話し方で迷っている」
「メンバーが素直に言うことを聞いてくれない」
「どうすれば下の人のやる気を引き出せるんだろう？」
「嫌われたり、人が離れていくのが怖い」
「間違いを指摘したら『パワハラだ』と言われた」
「人前で話すのが苦手」
「効果的な伝え方がわからない」
「人がついてくるリーダーになりたい」
こんな悩みを抱えているリーダーは、少なくありません。
でも、大丈夫。
本書では、これらの悩みを解決する方法を、ズバリ、お伝えいたします。
特別なことではありません。
誰にでも身につけることができる、「ちょっとしたコツ」です。
リーダーよ、話し方で悩むのはこれで終わりにしよう！
――「大勢の前で話すのが苦手」「朝礼のときが憂鬱……」「リーダーシップをとってコミュニケーションを取るのは緊張する」というリーダーは多いものです。
でも、ちょっぴり、リーダーとしての「話し方のコツ」を押さえるだけで、部下・後輩・メンバーとのコミュニケーションが楽しくなり、リーダーとしてもうまくいくようになり、まわりから好かれ、尊敬されるようになります。
上司、管理職、店長、親、先生、先輩、キャプテン、幹事――どんなリーダーにも役立ちます！
目次
〔はじめに〕リーダーよ、話し方で悩むのはこれで終わりにしよう
第1章 なぜ、あのリーダーの話し方は人を動かすのか？
第2章 人をやる気にさせるリーダーの話し方
第3章 嫌われないリーダーの話し方
第4章 人前で緊張しない話し方
第5章 「あの人のためなら」と言われるリーダーの話し方
[おわりに]「人こそ宝」を実感した3年間を振り返って
永松 茂久(ながまつ・しげひさ)
株式会社人財育成JAPAN代表取締役 永松塾主宰 大分県中津市生まれ。
「一流の人材を集めるのではなく、今いる人間を一流にする」というコンセプトのユニークな人材育成法には定評があり、全国で数多くの講演、セミナーを実施。「人のあり方」を伝えるニューリーダーとして、多くの若者から圧倒的な支持を得ており、講演の累積動員数は延べ40万人にのぼる。経営、講演だけではなく、執筆、人材育成、出版スタジオ主宰、イベント主催、映像編集、経営コンサルティング、ブランディングプロデュース、自身のセオリーを伝える『永松塾』の主宰など、数々の事業を展開する実業家である。
※本商品は『リーダーは話し方が9割』[すばる舎刊 永松茂久 著 ISBN：9784799110881 240頁 1,500円(税別)]をオーディオ化したものです。
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最も重要なことは『相手のためを想って伝える』ということ。
嫌われてしまうのでは？という恐れから大事なことを言わないのは結果として相手にとっても自分にとっても良くないことだと感じました。
実際にはうまく伝えられなかったり、反発されたりして落ち込むこともありますが、どんなにすごいリーダーでも最初はみな悩んでいたと知ると心がラクになります。
ナレーションも温かさと勇気を与えてくれるステキな声でした。
相手の幸せをサポートする=自分も幸せになる
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ひと括りに"部下"と称してはいましたが、文中にそれが子どもでもいいと書いていたので、子どもを持つ親や子どもとかかわる仕事をしている人にも役立てられると感じました。
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1つずつですが出来るようになるためにも繰り返し読んでいきます。
内容が具体的
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