『コーチング・バイブル（第４版）』のカバーアート

コーチング・バイブル（第４版）

人の潜在力を引き出す協働的コミュニケーション

 プレビューの再生

聴き放題対象外タイトルです。Audible会員登録で、非会員価格の30％OFFで購入できます。

￥2,100で会員登録し購入
無料体験で、20万以上の対象作品が聴き放題に
アプリならオフライン再生可能
プロの声優や俳優の朗読も楽しめる
Audibleでしか聴けない本やポッドキャストも多数
無料体験終了後は月額￥1,500。いつでも退会できます。

コーチング・バイブル（第４版）

著者： ヘンリー キムジーハウス, キャレン キムジーハウス, フィル サンダール
ナレーター： 西垣 俊作
￥2,100で会員登録し購入

無料体験終了後は月額￥1,500。いつでも退会できます。

￥3,000 で購入

￥3,000 で購入

注文を確定する
下4桁がのクレジットカードで支払う
支払方法を変更する
ボタンを押すと、Audibleの利用規約およびAmazonのプライバシー規約同意したものとみなされます。支払方法および返品等についてはこちら。
キャンセル

このコンテンツについて

本タイトルには付属資料・PDFが用意されています。ご購入後、デスクトップのライブラリー、またはアプリ上の「目次」でご確認ください。（アプリバージョン：Android 2.40以上、iOS 3.11以上）

世界標準のコーチング・テキストの改訂版。
プロコーチとクライアントにとどまらず、会社組織、医療施設、教育現場、地域、家庭へと活用場面が拡大中。

コーチとクライアントの双方が、積極的に協力し合いながら関係を築き、
クライアントに本質的な変化を呼び起こす「コーアクティブ・コーチング」。
対話を通じて人の潜在力を引き出し、問題解決へと導くコーチングの手法は近年、
プロコーチをめざす人だけではなく、幅広い人々の関心を集めています。
「コーアクティブ・コーチング」の手法を対話例も交えてやさしく解説、
企業での導入が増えている１対１の面談にも役立ちます。

©ヘンリー キムジーハウス/キャレン キムジーハウス/フィル サンダール (P)2020 Audible, Inc. マネジメント マネジメント・リーダーシップ

こちらもおすすめ

『現実はいつも対話から生まれる』のカバーアート
現実はいつも対話から生まれる

著者： ケネス・J・ガーゲン (著), 、その他

『組織のパフォーマンスが上がる　実践ＮＬＰマネジメント』のカバーアート
組織のパフォーマンスが上がる　実践ＮＬＰマネジメント

著者： 足達 大和

『国際エグゼクティブコーチが教える 人、組織が劇的に変わる ポジティブフィードバック』のカバーアート
国際エグゼクティブコーチが教える 人、組織が劇的に変わる ポジティブフィードバック

著者： ヴィランティ牧野 祝子

『ビジョンプロセシング』のカバーアート
ビジョンプロセシング

著者： 中土井 僚

『新 コーチングが人を活かす』のカバーアート
新 コーチングが人を活かす

著者： 鈴木 義幸

『菜根譚』のカバーアート
菜根譚

著者： 洪自誠, 、その他

コーチング・バイブル（第４版）に寄せられたリスナーの声

総合評価
  • 4.5 out of 5 stars
  • 星5つ
    11
  • 星4つ
    3
  • 星3つ
    0
  • 星2つ
    0
  • 星1つ
    1
ナレーション
  • 4.5 out of 5 stars
  • 星5つ
    9
  • 星4つ
    2
  • 星3つ
    1
  • 星2つ
    0
  • 星1つ
    1
ストーリー
  • 4 out of 5 stars
  • 星5つ
    6
  • 星4つ
    6
  • 星3つ
    0
  • 星2つ
    0
  • 星1つ
    1

カスタマーレビュー：以下のタブを選択することで、他のサイトのレビューをご覧になれます。

Audible.co.jp

Amazon.co.jp
並べ替え：
絞り込み：
  • 総合評価
    5 out of 5 stars
  • ナレーション
    4 out of 5 stars
  • ストーリー
    4 out of 5 stars
Amazon カスタマーのプロフィール画像

正統なコーチングの中でも、最もコーチングらしいコーチングの一つ。

正統なコーチングは一つではなく、色々流派があるにはある。その中で、最もコーチングらしいコーチング。

コーチングは問題解決ではない、カウンセリング・セラピーではない。成果を出すためのアドバイザーでもない。自己の価値観を深く内省する中で成果を自然に導く。

また、一方的なティーチング、または命令でも、指令・辞令でもなく、協働的な対話である。

ただ、よくよく考えて、この本を読んでみれば「単に、コミュニケーション能力・スキル」が世間一般に不足していて、コミュニケーションにおける礼儀作法を知らない。そういった文化の向上を必要とする問題にコーチングは立ち向かっているのだろうと感じる。

スタンダードなコーチングは、要するにコミュニケーションの基本のあり方の一つ。そういった内容に感じた。なお、スキルそのもの、手法そのもの、やり方は本書や他のレビューをご参照下さい。

違反を報告

問題が発生しました。数分後にもう一度お試しください。

ありがとうございました。

あなたはこのレビューを報告しました!

  • 総合評価
    1 out of 5 stars
  • ナレーション
    1 out of 5 stars
  • ストーリー
    1 out of 5 stars
谷川のプロフィール画像

コンサル向けかな

話しが長く要点が絞れない
同じ内容が表現を変え続きます。
コーチングのコンサルが読むといいかと感じます。

違反を報告

問題が発生しました。数分後にもう一度お試しください。

ありがとうございました。

あなたはこのレビューを報告しました!