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生産性――マッキンゼーが組織と人材に求め続けるもの

著者： 伊賀 泰代
ナレーター： 早水 リサ
再生時間： 6 時間 13 分
カテゴリー： ビジネス (キャリア・マネジメント)
3.5 out of 5 stars (4件のカスタマーレビュー)

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あらすじ・解説

本タイトルには付属資料・PDFが用意されています。ご購入後、デスクトップのライブラリー、またはアプリ上の「目次」でご確認ください。（Android：アプリバージョン2.40以上、iOS：アプリバージョン3.11以上）

かつて日本企業は生産現場での高い生産性を誇ったが、ホワイトカラーの生産性が圧倒的に低く世界から取り残された原因となっている。生産性はイノベーションの源泉でもあり、画期的なビジネスモデルを生み出すカギなのだ。本書では、マッキンゼーの元人材育成マネジャーが、いかに組織と人材の生産性を上げるかを紹介する。
©2016 Akira Kugaya (P)2019 Audible, Inc.

カスタマーレビュー

総合評価

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ナレーション

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ストーリー

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  • 星長春
  • 2019/09/24

HR担当である材育成MGの視点からの、狭義の「生産性」を論じた書

広義の「生産性」ではなく、HR担当である材育成MGの視点からの、狭義の「生産性」を論じた書。企業の採用活動における生産性などの部分など、「元マッキンゼー」というタイトルから期待した内容とは程遠い。

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