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In der Reihe "Abenteurer unserer Zeit" erzählen wir euch diesmal über Buffalo Bill - den berühmtesten Büffeljäger der Vereinigten Staaten von Amerika im 19. Jahrhundert. In der zweiten Folge hört ihr "Wie aus Bill Cody Buffalo Bill wurde" und "General Custers Ende am Little Big Horn".

In der Reihe "Abenteurer unserer Zeit" erzählen wir euch diesmal über Buffalo Bill - den berühmtesten Büffeljäger der Vereinigten Staaten von Amerika im 19. Jahrhundert. In der ersten Folge hört ihr "Buffalo Bill und der Pony-Express" und "Pony-Reiter kämpfen gegen die Sioux".

Humoristisch, depressiv, altbacken und technikgeil – Filip Galvian setzt einen Kontrapunkt zu der von Mittelmäßigkeit geprägten Gegenwart! Es wird Zeit, Abschied zu nehmen von einem guten, wahren Freund - doch vorher ab aufs Festival, die Freiheit ruft.

Volkow, ein Dorf am Rand eines riesigen Tagebaugebiets. Täglich fressen sich die Bagger näher heran, in einigen Monaten wird das Dorf verschwunden sein. Doch die Bewohner bleiben, "man kümmert sich umeinander". Das erfährt Elias Haack am eigenen Leib, als er an einem heißen Sommertag nach Volkow kommt. Die Neugier auf seinen Großvater Wilhelm hat ihn in das so malerische wie abgelegene Dorf gebracht.

Humoristisch, depressiv, altbacken und technikgeil - Filip Galvian setzt einen Kontrapunkt zu der von Mittelmäßigkeit geprägten Gegenwart! Diese Folge handelt vom vermasselten Studium. Der Professor der Entwurfsklasse zermürbt den armen Studenten; dazu fällt ihm die Assistentin auch noch in den Rücken und überhaupt - ist der sachte fallende Schnee nicht viel schöner als diese verschmierten Leinwände der Kunststudenten?

Die Reihe "Abenteurer unserer Zeit" stellt euch bekannte historische Personen vor: Diese Folge erzählt euch von Billy The Kid, dem berühmt-berüchtigten Revolverhelden aus dem Wilden Westen.

1.) Service - das Marketing der Zukunft! 2.) Performance-Check - Worum geht´s konkret? 3.) Extrameile für KundInnen. a.) Der REIZ-ende Kunde - Was tun wenn der Kunde laut wird? b.) Service-Sünden tun weh. c.) Service-Persönlichkeit sein.

Wie gelingt es, Akzeptanz für einen Veränderungsprozess zu erzeugen. Unter welchen Umständen unterstützen Mitarbeiter ein Change Projekt. Welche Führungsqualitäten sind während eines Wandels gefordert? Wie gelingt es, mit Widerständen seitens der Mitarbeiter umzugehen? Warum projektbezogene Veränderungsprozesse tot sind?

Die Reihe "Abenteurer unserer Zeit" stellt euch berühmte historische Personen vor: Diese Folge erzählt euch von der berühmten britischen Krankenschwester Florence Nightingale, der Pionierin der modernen Krankenpflege und Kämpferin für ein allgemeines Gesundheitssystem.

Mut als Kompetenz von Gegenwart & Zukunft. Lernfeld Unsicherheitskompetenz. So geht Mut. Neues denken: Das Changemindset. Risikokompetenz: Handeln trotz der Angst, Tabubruch: Fehlerkultur, Standfest im Wandel. Mut kann man lernen: Mutmuskeltraining & Mutanstiftung.

Jeder Kunde hat ein tieferes Bedürfnis, warum er kauft. Lernen Sie, dieses zu lesen. Der Key to see erklärt. 10 Gründe, warum jemand kauft, wie an dieses Gefühl zu appellieren ist, Also: Werden auch Sie zum Menschenflüsterer!

In mehr als sechzig Kapiteln enthüllt dieser Ratgeber Schreibtipps und Tricks, wie Sie Plot und Struktur Ihres Romans optimieren - bei der Planung, beim Schreiben, bei der Überarbeitung. Jedes Kapitel macht Ihren Roman sofort besser. Erst wenn die Struktur funktioniert, kann sie das Panorama der von Ihnen erzählten Geschichte optimal tragen. Der Autorenratgeber eignet sich für Autoren, die ihren Roman vorab planen, hilft aber auch Autoren weiter, die den Roman erst beim Schreiben entdecken.

Unsicherheit und unvollständige Information spielen bei Entscheidungen immer eine Rolle. Pokerkonzepte für Entscheider: Tight Aggressive als Investitionsgrundlage; Poker und Business sind unendliche Spiele: es geht nicht ums Gewinnen; Valuebet oder Bluff: wann macht eine Investition Sinn? Resultate beschreiben nur die Vergangenheit, Entscheidungen prägen die Zukunft.

Dieses Hörbuch ist top-aktuell: Es beschreibt die wirklichen Folgen der "Corona-Krise", wirtschaftlich, politisch, medial. Ohne Political Correctness. Ohne Rücksicht auf die "Etablierte Republik Deutschland". Millionen von Menschen spüren derzeit die Überforderung: Und jedes Mal, wenn sie eine vermeintliche Antwort auf die eigene Verwirrung gefunden haben, wechseln die Fragen. Das Gefühl macht sich immer schneller breit. Niemand weiß, was geht, was bleibt und was kommt. Es ist Zeit für einen grundsätzlichen Wandel.

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Eine alte Kassettenaufnahme löst eine Kette von Erinnerungen aus, die sich als Lüge erweisen. Durch eine Fehlfunktion einer Fotokamera bekommen zwei Menschen einen neuen Blick auf ihre Heimat. In einer weiteren Geschichte wird ein junger Mann von seiner Freundin verlassen und muss anschließend am nahegelegenen Bahnhof übernachten. Es sind Kleinigkeiten, die die Menschen aus dem liebgewonnenen Alltag reißen. Nicht selten wird ihnen am Ende der Boden unter den Füßen weggezogen.

Warum Stimme kein Schicksal ist - und wie man sie trainieren kann. Sog-Wirkung: Wie auch die Stimme von "Pull" statt "Push" profitiert. Stimmige Führung: Warum Akzeptanz so wichtig ist. Entscheidungen treffen: Wie die "Wunderfrage" die Tür zur inneren Stimme öffnet.

Der Erfolg unserer Kunden als Treiber unseres eigenen Erfolgs. Vertriebserfolg basiert auf einer wachstumsorientierten Unternehmensstrategie. Plan- und messbarer Vertriebserfolg benötigt Systeme und Strukturen. Relevante Fähigkeiten für Vertriebspersonen in der Zukunft. Vertriebsleiter/innen sind oberste Recruiter und Entwickler für ihr Team.

Warum brauch ich ein warum? Was ist integrale Selbstführung? Genügt es denn nicht, an seinem Mindset zu arbeiten? Was hat Achtsamkeit damit zu tun? Emotionen werden in Unternehmen gescheut - wieso, sind die gefährlich? Welche Rolle spielt der Körper? Macht das Sinn?

Was ist eine Gesundheitskultur im Unternehmen? Warum macht eine gesunde Kultur Sinn? Was bedeutet gesunde Führung? Der Weg zu einem gesunden Unternehmen der Zukunft. Veränderungen gesund gestalten. Gesunder Nutzen für Personal und Organisation.