Audible会員プラン登録で、12万以上の対象タイトルが聴き放題。
-
Танец перемен: Новые проблемы самообучающихся организаций
- Питер Сенге, Джордж Рот. Ключевые идеи книги
- ナレーター: Ольга Ганкова
- 再生時間: 43 分
カートのアイテムが多すぎます
カートに追加できませんでした。
ウィッシュリストに追加できませんでした。
ほしい物リストの削除に失敗しました。
ポッドキャストのフォローに失敗しました
ポッドキャストのフォロー解除に失敗しました
聴き放題対象外タイトルです。Audible会員登録で、非会員価格の30%OFFで購入できます。
あらすじ・解説
Когда в компании "все запущено", изменения поначалу даются легко - достаточно позволить людям внедрить их инициативы. Но потом преобразования начинают буксовать: менеджеры замечают, что программы затрагивают их личные интересы; табуированные вопросы по-прежнему не обсуждаются; привычка бороться с симптомами, игнорируя причины проблем, никуда не исчезает. Старший преподаватель Массачусетского технологического института Питер Сенге и его коллеги изучили процессы, ограничивающие рост компаний и препятствующие дальнейшему прогрессу после первого шага инноваций. Книга "Танец перемен: новые проблемы самообучающихся организаций" - это мануал по решению десяти главных проблем, которые тормозят позитивные изменения в компаниях. Книга полезна каждому управленцу - чтобы разобраться в этих противодействующих силах и внедрить нужные реформы, даже если преобразования вдруг начали спотыкаться на каждом шагу. Развивайте способность компании к творческому переосмыслению реальности и поощряйте сотрудников, предлагающих свое видение глобальных целей и стратегий бизнеса.