Audible会員プラン登録で、12万以上の対象タイトルが聴き放題。
-
Лидеры едят последними. Почему некоторым удается создать сплоченную команду, а другим нет
- Саймон Синек. Ключевые идеи книги
- ナレーター： Татьяна Маерс
- 再生時間： 41 分
商品を追加できませんでした
カートに追加できませんでした。
ウィッシュリストに追加できませんでした。
ほしい物リストの削除に失敗しました。
ポッドキャストのフォローに失敗しました
ポッドキャストのフォロー解除に失敗しました
聴き放題対象外タイトルです。Audible会員登録で、非会員価格の30％OFFで購入できます。
Лидеры едят последними. Почему некоторым удается создать сплоченную команду, а другим нет
あらすじ・解説
Ни один менеджер не может вывести компанию из кризиса, тем более сделать ее жизнеспособной и стабильной. Для этого нужен лидер. Но если на производство "эффективных менеджеров" заточено множество современных образовательных программ, то лидеров не воспитывают ни в одном университете. В своей новой книге "Лидеры едят последними" Саймон Синек утверждает, что настоящее лидерство всегда основано на эмпатии и доверии к людям. Саймон Синек ставит перед собой очень серьезную задачу - он хочет сделать общество лучше и поэтому связывает проблему лидерства с ценностями современного общества. Боб Чапман, генеральный директор компании Barry-Wehmiller, сказал: "Никто не просыпается с утра и не идет на работу с надеждой, что нами будут управлять. Мы просыпаемся с утра и идем на работу с надеждой, что кто-то поведет нас за собой". Человеку нужен лидер, за которым хотелось бы следовать. Книга Саймона Синека "Лидеры едят последними" рассказывает, как стать таким лидером.