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「社会保険の未加入、残業代の未払い、セクハラ、過労死」雇用にはこのようなリスクが常に伴うことを意識していなければなりません。さらに「労働保険、年金、健康保険」など、経営者としては従業員のために知っておかなければならない制度が山ほどあります。ところが企業が中小零細になればなるほど、そのリスクに対して無防備で、知っておきたい情報を認識しないまま経営を続けているのです。優秀人材を如何に獲得し、如何に育てるかといった、労務とは切っても切り離せない、人事に関する話題にも触れています。労務でお悩みの経営者必見!ここまで簡単に読めて役立つ書籍は他にありません!※本商品は「雇用の掟」(出版文化社刊 小林 一博/曽我 浩著ISBN:978-4-88338-382-5 1,575円円(税込))をオーディオ化したものです。(C)Kazuhiro Kobayashi,Hiroshi Soga 2007

「いつまでも周囲から大事にされる存在でいたい」。そう願うならば、まずは自分を磨かなければなりません。磨き上げられた自信はひとを美しくします。マナーにはそんな効果もあるのです。 本書は「これだけ知っていれば大丈夫」というマナーの基本に、日々の生活の中で出会う「こんな場合はどうするの?」といった疑問に対する著者の豊富なアイデアで構成されています。これはお茶やお花の師匠として生徒を指導する立場になってから生まれた方法論で、いわば、実践マナー術です。国際化時代を生きる日本女性の心構えなども著者は説いていて、荷葉流エレガント・レディ養成講座にもなっています。 できれば本棚に置くのではなく、いつもバッグにいれて持ち歩いて欲しい、そんな一冊です。 ※本商品は『森荷葉の「魅せる」マナー上手』(主婦と生活社刊 森荷葉著ISBN:978-4-391-12922-9 1,260円(税込))をオーディオ化したものです。(C)Kayo Mori