『中小企業のための、障害者雇用推進室』のカバーアート

中小企業のための、障害者雇用推進室

中小企業のための、障害者雇用推進室

著者： 障害者雇用推進室長 木下文彦
無料で聴く

障害者雇用を進めないといけないのは分かってる、でも他の仕事で手をつけられていない・・・
障害者雇用の提案を経営者や上司にしていく必要があるという中小企業の経営者様や人事担当者様必見！

障害者の雇用率を確保しながら、入社する方が「安心して働ける」職場・組織つくりのサポートをしています！社労士&中小企業診断士の資格を持ちながら、大企業での障害者雇用部門の責任者を務めた経験もあるため、”雇用する側の目線”でご支援をさせていただきます。

ラグランジュサポート株式会社: http://lagrange-s.com/
初回無料相談はこちら: info@lagrange-s.com
障害者雇用推進室長 木下文彦 マネジメント マネジメント・リーダーシップ 心理学 心理学・心の健康 政治・政府 経済学 衛生・健康的な生活
エピソード
  • 169.人数だけではない！ これからの障害者雇用とは 【経営者・人事担当者向け】

    169.人数だけではない！ これからの障害者雇用とは 【経営者・人事担当者向け】
    2026/09/09

    法定雇用率を達成しているか。
    何人雇用しているか。

    これまで重視されてきた「量」に加えて、
    いま厚生労働省で議論されているのが、
    障害者雇用の「質」です。

    では、「質の高い障害者雇用」とは何なのでしょうか？

    実はこの議論、障害者雇用だけの話ではありません。
    これからの人材マネジメントにもつながる重要なテーマです。

    障害者雇用のスタートを無料で始めたい方
    その他、お問い合わせは
    info@lagrange-s.com
    までどうぞ！
    ※初回1時間の無料相談も引き続き受付中です。
    続きを読む 一部表示
    11 分
  • 168.採用してからが本番！ 定着・活躍する職場づくり 【経営者・人事担当者向け】

    168.採用してからが本番！ 定着・活躍する職場づくり 【経営者・人事担当者向け】
    2026/09/02

    障害者雇用では、「採用すること」に意識が向きがちです。
    でも、本当に難しいのは採用してから。

    なぜ定着しないのか？
    どうすれば、その人が力を発揮できるのか？

    その鍵は、本人への支援だけではありません。
    障害者雇用を「人が活きる職場づくり」につなげるために、
    何が必要なのかを考えます。

    障害者雇用のスタートを無料で始めたい方
    その他、お問い合わせは
    info@lagrange-s.com
    までどうぞ！
    ※初回1時間の無料相談も引き続き受付中です。
    続きを読む 一部表示
    11 分
  • 167.採用まで無料？ 国の支援制度を活用しよう 【経営者・人事担当者向け】

    167.採用まで無料？ 国の支援制度を活用しよう 【経営者・人事担当者向け】
    2026/08/26

    「障害者雇用を始めたい。でも、何から手をつければいいのかわからない」
    実は、そんな企業を支援する国の制度があります。
    しかも、企業の費用負担は原則なし。

    では、なぜ無料なのか？
    どこまで支援してもらえるのか？

    意外と知られていない制度の仕組みをお話しします。

    障害者雇用のスタートを無料で始めたい方
    その他、お問い合わせは
    info@lagrange-s.com
    までどうぞ！
    ※初回1時間の無料相談も引き続き受付中です。
    続きを読む 一部表示
    12 分
adbl_web_anon_alc_button_suppression_t1
まだレビューはありません