▼内容：「会計とデザイン」を実際に聞いて感じたことや、印象に残った回について紹介／会計とデザインという一見異なる要素を、経営とデザインの両面から捉える番組構成／「経営計画書は幸せの設計図」や、人事評価制度の試行錯誤を扱った回への反響／うまくいっていないことも含め、現在進行形の経営をオープンに話すスタイル／「横浜いっとく？」の制作では企画や編集などの役割分担を明確にし、それぞれの得意分野を生かす／普段からイベントや音楽などを一緒に楽しみ、共通の体験を増やす／ゲストとの収録は事前に話したいテーマを整理し、30〜50分を基本に時間を区切らず収録／一人では生まれない異なる視点や質問を掛け合わせ、ゲストの話を引き出す／ポッドキャストを起点にしたリアルイベントや「ポッドキャストサミット横浜」の構想／横浜で活動するポッドキャスターを集め、ジャンルを越えて公開収録するアイデア／ZINEと音声メディアを組み合わせ、イベントやアーカイブ、本などへ展開する可能性／DIYで発信できる現代のメディアとして、紙と音声を横断する企画へ／秋頃のリアルイベント開催や、ZINEフェスでの公開収録を検討／「横浜いっとく？」は毎月2本、ゲストを迎えて配信中。

▼mocoとhamatoの「横浜いっとく？」https://open.spotify.com/show/2gls2KmUPfqhbvmQ8YRadw

▼横浜トゥデイ

https://yokohamatoday.localinfo.jp/

▼BUKASTUDO

https://bukatsu-do.jp/

▼番組ハッシュタグ：#会計とデザイン

▼番組へのお便りはコチラまで ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://x.gd/POawM⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

▼お問い合わせはコチラまで ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://x.gd/XSA6P⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

▼運営：「会計とデザイン」推進委員会（株式会社ティー・エー・リンク／株式会社セルワールディング／SUMOGREE）

▼会場協賛：株式会社横浜ビール醸造所（横浜ビール本店レストランUMAYA）

▼協力：横浜ファンカンパニー株式会社

▼内容：横浜・みなとみらいのシェアスペース「BUKATSUDO」での収録／「横浜いっとく？」を運営するhamatoさん・ともこさんの紹介／横浜のイベント情報を2010年から発信してきた活動／コロナ禍を経てポッドキャストを始めた経緯／地域で活動する人の話を声と熱量ごと残すこと／「横浜いっとく？」のA面・B面構成と横浜の人文録としての役割／BUKATSUDOの始まりと「大人の部活が生まれる街のシェアスペース」というコンセプト／肩書きを外し、好きなことを起点に人が集まる仕組み／レコード部や餃子部など、イベントから生まれた活動／コワーキング、シェアオフィス、キッチン、ホール、スタジオが混在する空間／餃子を作ることから始まる、名刺交換とは違う人とのつながり／ポッドキャストを通じて新しい肩書きや接点が生まれること／少人数でも成立するメディアとしてのポッドキャスト／収録で話すことで考えが整理され、記録として残っていく感覚／ポッドキャストとジャーナリング、セラピーのような振り返り／それぞれの活動が人との出会いをきっかけに広がっていく構造

▼mocoとhamatoの「横浜いっとく？」https://open.spotify.com/show/2gls2KmUPfqhbvmQ8YRadw

▼横浜トゥデイ

https://yokohamatoday.localinfo.jp/

▼BUKASTUDO

https://bukatsu-do.jp/

▼番組ハッシュタグ：#会計とデザイン

▼番組へのお便りはコチラまで ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://x.gd/POawM⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

▼お問い合わせはコチラまで ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://x.gd/XSA6P⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

▼運営：「会計とデザイン」推進委員会（株式会社ティー・エー・リンク／株式会社セルワールディング／SUMOGREE）

▼会場協賛：株式会社横浜ビール醸造所（横浜ビール本店レストランUMAYA）

▼協力：横浜ファンカンパニー株式会社

▼内容：
デザイン・ブランディング業界で女性応募者が増えた背景と、美大・芸大を含めた人材構成の変化／ブランディングという言葉や職種への認知拡大／業務委託を活用する企業が増える一方で、雇用によって組織づくりや経営者の実感を共有する意義／思想や価値観を継承するための育成と採用の考え方／地方製造業における採用課題と、会社の目的や目指す姿を整理する重要性／外国人採用を人手不足対策ではなく組織の成長機会として捉える視点／異なる文化や価値観が既存メンバーへ与える刺激／即戦力採用だけでなく長期視点で組織を育てる発想／雇用・業務委託・パートナーシップなど多様な働き方の違い／複数の組織に関わる働き方だからこそ得られる裁量と自己決定／社員以外でも採用や組織づくりへ関われる可能性／業務委託における継承や育成の難しさと、契約を超えた関係性・裁量・責任のあり方／採用を入り口に、これからの組織と働き方の選択肢を整理

▼Podcast：mocoとhamatoの「横浜いっとく？」にゲスト出演しました！

【前編】馬車道のデザイン会社が語るブランディングと経営への熱い想い

【後編】初の公開収録！「会計とデザインラジオ」の心意気からクラフトビールまで

▼番組ハッシュタグ：#会計とデザイン

▼番組へのお便りはコチラまで ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://x.gd/POawM⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

▼お問い合わせはコチラまで ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://x.gd/XSA6P⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

▼運営：「会計とデザイン」推進委員会（株式会社ティー・エー・リンク／株式会社セルワールディング／SUMOGREE）

▼会場協賛：株式会社横浜ビール醸造所（横浜ビール本店レストランUMAYA）

▼協力：横浜ファンカンパニー株式会社