Beschreibung:
In der Abschlussfolge von Staffel 2 blicken Toni und James auf ein spannendes Jahr Together for Success zurück und nehmen sich Zeit für ein großes Wrap-up. Mit viel Humor, persönlichen Geschichten und einer Rückschau auf die Highlights der vergangenen Episoden verabschieden sie sich in eine kreative Pause.

🎙️ Rückschau:
Staffel 2 war geprägt von inspirierenden Gesprächen über Themen wie interkulturelle Zusammenarbeit, nachhaltige Führung und persönliche Entwicklung. Ob es um Surf-Leadership mit Malaika oder psychologische Sicherheit in Teams ging – jede Folge war ein Highlight für sich.

💬 Ein Blick nach vorn:
Die beiden Hosts nutzen die Pause, um neue Ideen zu entwickeln und den Podcast weiterzuentwickeln. Freut euch auf 2025, wenn Together for Success in neuer Frische zurückkommt!

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In dieser Episode von Together for Success begrüßen Toni und James eine besondere Gästin: Tara, Expertin für interkulturelles Management und Trainerin für interkulturelle Teams. Die drei diskutieren die Herausforderungen und Chancen der Zusammenarbeit in multikulturellen Teams und warum psychologische Sicherheit dabei ein entscheidender Faktor ist. Tara teilt wertvolle Einblicke aus ihrer eigenen Karriere und erzählt, wie sie durch ihre Erfahrungen in Indien, Deutschland und Großbritannien zur Expertin für kulturelle Sensibilität wurde.

Hauptthemen

• Die Bedeutung von interkultureller Sensibilität und Anpassungsfähigkeit in Führung
• Unterschiede zwischen direkter und indirekter Kommunikation und wie diese Missverständnisse verursachen können
• Psychologische Sicherheit als Grundlage für ein produktives, vertrauensvolles Arbeitsumfeld
• Taras Rolle als TEDx-Speaker Coach und ihre Arbeit im Curation Committee
  
  

Highlights

• Beispiele aus verschiedenen Kulturen, wie „Ja“ manchmal „Nein“ bedeuten kann und warum Gesichtsverlust in asiatischen Kulturen vermieden wird.
• Diskussion über Teamkultur und wie Unternehmen eine Atmosphäre schaffen können, die Raum für Diversität und individuelle Perspektiven bietet.
• Einblicke in Taras persönlichen Weg von der Softwareentwicklung zur interkulturellen Trainerin.
  
  

Weitere Informationen
Mehr über Tara und ihre Projekte erfährst du, wenn du dich mit ihr auf LinkedIn vernetzt!

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In dieser Episode sprechen wir mit Thomas Hahn, dem Geschäftsführer der Leaders Academy. Thomas gewährt spannende Einblicke in die Bedeutung moderner Führung und erklärt, wie Leadership zu einem entscheidenden Erfolgsfaktor wird. Dabei geht es nicht nur um kurzfristige Ergebnisse, sondern um nachhaltige Kulturveränderungen, die Unternehmen langfristig stärken.

Fokusthemen der Folge

1️⃣ Der Weg zur modernen Führung:
Thomas schildert seine Reise vom Vertriebsexperten hin zum Trainer und Mentor für Führungskräfte.

2️⃣ Die Leaders Academy:
Ein praxisnahes Konzept, das Führungskräfte auf langfristige Entwicklung und nachhaltige Kultur ausrichtet – mit über 50 Standorten in Deutschland und Österreich.

3️⃣ Wertebasierte Führung:
Warum Vertrauen, Reflexion und eine dienende Haltung essenziell für erfolgreiche Führung sind.

4️⃣ Führung und Kundenzentrierung:
Thomas erklärt, wie gute Führung nicht nur das Team stärkt, sondern auch die Beziehung zu Kundverbessert.

5️⃣ New Leadership im Mittelstand:
Welche Kompetenzen Führungskräfte von morgen brauchen, um im Wandel erfolgreich zu bleiben.

Weitere Informationen
Mehr über Thomas und ihre Projekte erfährst du, wenn du dich mit ihm auf LinkedIn vernetzt oder auf der Website der Leaders Academy!

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