Dans cet épisode, Alexandra Ogus reçoit Alexandre Vassel, dirigeant inspirant et CEO Europe de Tawkr, une entreprise pionnière dans le recrutement de donateurs en face à face (F2F).

Depuis plus de 7 ans, Alexandre accompagne l’expansion de Tawkr sur le marché européen et a contribué à recruter plus de 400 000 donateurs long terme depuis 2015, confirmant l’impact et l’efficacité de son approche. Diplômé d’un Executive MBA à l’EDHEC Business School, il a également été General Manager France & Belgique avant de prendre la direction européenne. Son parcours illustre parfaitement la combinaison entre leadership, stratégie commerciale et engagement social, trois thématiques fortes de cet échange. 💡 Dans cet épisode, vous découvrirez :

• Comment Alexandre a structuré la croissance de Tawkr en Europe,

• Sa vision du fundraising moderne et du business à impact,

• Les méthodes utilisées pour créer et fidéliser une base de donateurs engagés,

• Les défis rencontrés lorsqu’on dirige une organisation internationale,

• Sa conception du leadership

  
  

Alexandre Vassel n’est pas seulement un dirigeant d’entreprise : c’est aussi un intervenant reconnu dans l’écosystème entrepreneurial. On a notamment pu le retrouver lors du French Tech Central Day, où il partageait ses conseils sur la structuration de la stratégie commerciale. Sa carrière et ses engagements en font un invité incontournable pour tous ceux qui s’intéressent à l’innovation, à la croissance durable et aux nouveaux modèles de management. 🚀

Pourquoi écouter cet épisode ?

Parce qu’il offre un regard concret et sans filtre sur le rôle d’un CEO européen, sur la manière de piloter une entreprise à fort impact, et sur les leçons que l’on peut tirer du fundraising pour transformer n’importe quel business model.

Que vous soyez entrepreneur, investisseur, dirigeant ou simplement curieux de comprendre comment se construit la réussite d’une organisation internationale, cet épisode vous apportera des clés stratégiques et pratiques.

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Ancien pilier du groupe Rossel, Bénédicte Vincent a passé plus de 14 ans à réinventer la stratégie digitale dans le monde des médias. Aujourd’hui, elle pilote la transformation digitale de M comme Mutuelle, un acteur mutualiste engagé.

Dans cet échange, elle revient sur son parcours, les ponts entre l’univers de la publicité média et celui de la santé, ses méthodes de travail, et sa vision d’un numérique plus humain et plus utile.

🔍 Thèmes abordés :

• Transformation digitale dans le secteur mutualiste

• Leçons apprises chez Rossel

• Innovation, culture d’entreprise et management

• Engagement client Leadership féminin dans la tech et la santé 💡

Un échange inspirant pour celles et ceux qui pilotent des projets de transformation, ou cherchent à allier impact, innovation et valeurs humaines. Abonnez-vous pour ne rien rater des prochains épisodes du podcast.

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Maxime Piquette fait partie de ces entrepreneurs discrets mais visionnaires qui ont profondément façonné l’écosystème audio digital français. Originaire de Lille, autodidacte, passionné de tech et de musique, il se lance très jeune dans l’entrepreneuriat. En 2013, il cofonde RadioKing, une solution technique innovante qui permet à quiconque de créer et diffuser sa propre radio en ligne.

En quelques années, la plateforme s’impose comme une référence, utilisée par des milliers de radios à travers le monde, avec une ambition : démocratiser la création audio, tout en assurant une qualité professionnelle. Fort de cette première réussite, il identifie dès 2017 l’émergence du podcast comme un format d’avenir. Il lance alors Ausha, une plateforme tout-en-un dédiée à l’hébergement, la diffusion et la promotion des podcasts. Ausha devient très vite un pilier de l’écosystème français, accompagnant aussi bien des créateurs indépendants que des grands groupes médias.

L’entreprise se développe à l’international et Maxime continue de porter une vision claire : donner aux créateurs les outils pour faire rayonner leur voix, avec simplicité et efficacité. Au-delà des chiffres, Maxime incarne une certaine idée de l’entrepreneuriat : enraciné (dans les Hauts-de-France), sobre, efficace, et orienté produit. Il fait partie de cette génération qui construit sans artifice, en misant sur la profondeur plutôt que sur le buzz.

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