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Passion DRH

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著者: Parlons RH
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このコンテンツについて

Dans Passion DRH, nous partons à la rencontre des femmes et des hommes qui exercent la fonction, souvent exposée, de DRH. Découvrez la personne qui se cache derrière le professionnel RH, ses passions et les valeurs qui l'animent. Journaliste et animatrice : Lydie Lacroix Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.Passion DRH マネジメント マネジメント・リーダーシップ 経済学
エピソード
  • Nathalie Gateau, International HR Director du Groupe Rocher
    2025/09/26

    Nouvelle saison, nouveau look : PASSION DRH, le podcast préféré des professionnels des RH, revient pour une saison 2.


    Un format plus intime, des échanges plus incarnés, et toujours cette volonté de donner la parole à celles et ceux qui font battre le cœur des ressources humaines. Au programme : encore plus de convictions, toujours plus de passion… et plus de fun.


    Dans ce deuxième épisode, découvrez Nathalie Gateau, International HR Director du Groupe Rocher.


    Un échange passionnant autour de la place de l’humain dans l'entreprise, l’influence déterminante de la culture scandinave sur sa vision du métier, ou encore l’art de transformer une organisation sans passer par le plan social. Entre confidences, anecdotes savoureuses et énergie communicative, elle nous offre un échange à son image : sincère, inspirant… et résolument humain.


    Et s'il en fallait plus pour vous convaincre, voici 5 bonnes raisons d'écouter cet épisode :

    • Un rappel, toujours utile, que l'humain reste le premier moteur de réussite d'une entreprise

    • Un récit passionné et inspirant sur la culture scandinave

    • Transformer sans licencier ? Oui, c'est possible

    • Une anecdote de “shérif” et des mini-jeux toujours aussi surprenants

    • Une voix sincère, énergique et inspirante


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    -- Un épisode conçu et animé par Manon Consul

    -- Un podcast signé Parlons RH.



    Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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    30 分
  • Matthieu Birach, Chief People Officer de Doctolib
    2025/07/03

    Après plusieurs mois d'attente, PASSION DRH revient pour une saison 2 ! 😍


    Nouvelle saison, nouveau look : le podcast préféré des professionnels des RH fait peau neuve. Un format plus intime, des échanges plus incarnés, et toujours cette volonté de donner la parole à celles et ceux qui font battre le cœur des ressources humaines. Au programme : encore plus de convictions, toujours plus de passion… et plus de fun.


    Pour ouvrir ce nouveau chapitre, Matthieu Birach, Chief People Officer de Doctolib se prête au jeu.


    Un échange sans langue de bois sur les mutations de la fonction RH, l'intelligence artificielle, les process à bout de souffle, les recettes de grand-mère et la nécessité, plus que jamais, de s’amuser dans son job.


    Et s'il en fallait plus pour vous convaincre, voici 5 bonnes raisons d'écouter cet épisode :

    • Un parcours atypique raconté avec lucidité et humilité

    • Pas de langue de bois sur les process obsolètes !

    • Une référence à Emmanuel Macron (oui, oui) et des mini-jeux

    • L'erreur : un droit pour les leaders RH également

    • Savoir s’amuser, c’est aussi ça, être un bon leader


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    -- Un épisode conçu et animé par Manon Consul

    -- Un podcast signé Parlons RH.



    Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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    32 分
  • Laëticia de Montgolfier - DERH de Lidl France
    2023/12/01

    Nous vous retrouvons pour ce 10e épisode de PASSION DRH, en compagnie de Laëtitia de Montgolfier, Directrice exécutive des ressources humaines de Lidl France depuis novembre 2022.


    Au cours de cet échange, celle qui a également piloté les ressources humaines d’Amazon France – de 2014 à 2021 - partage ses convictions en matière de développement / d’accompagnement des collaborateurs – avec une mobilité professionnelle encouragée de façon transversale, notamment – et de recrutements plus inclusifs. Elle exprime avec force sa détermination à faire de toute forme de discrimination, un sujet du passé !


    D’autres sujets sont abordés. Par exemple : l’augmentation significative des risques psychosociaux, dans le monde du travail en général - quelles réponses concrètes les entreprises peuvent-elles apporter ? Ou encore, les actions RH mises en place pour « porter » l’égalité FH au sein de Lidl France, ainsi que le leadership au féminin. Sans oublier son engagement personnel au sein de l’association Article 1, et son admiration pour les cofondateurs de la start-up Chance.


    Autant de thématiques à découvrir dans ce nouvel épisode, où le goût de Laëtitia de Montgolfier pour la lecture… s’exprime aussi ! Et si la simplicité et l’humilité font partie de ses valeurs personnelles, elle les retrouve pleinement chez Lidl France. Par ailleurs, il n’est pas exclu que la gent canine s’invite dans cet épisode… 🙂


    ----- Un épisode conçu et animé par Lydie Lacroix

    -- Un podcast signé Parlons RH.


    Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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    38 分
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