Was macht einen attraktiven Lehrbetrieb in Zeiten von Fachkräftemangel und demografischem Wandel aus? In dieser Folge sprechen wir mit Cornelia Bundeli und Noemi Schaffner von Concara, der Dachorganisation von Spitex Bern und Domicil. Mit über 220 Lernenden jährlich zeigen sie, wie sich Lehrabbrüche reduzieren, Krankheitstage minimieren und Talente langfristig binden lassen – durch ganzheitliche Betreuung und Fokus auf psychische Gesundheit.

Ich diesem Podcast spricht Arno Luginbühl gemeinsam mit Malik Hashim über die Erkenntnisse des World Economic Forum mit Fokus auf die Generation Z. Was wird für Unternehmen im 2025 relevant, in einem Arbeitsmarkt in welchem fünf Generationen gleichzeitig tätig sind?

Valentina Wetter, CEO der WETTER Gruppe, ist ein herausragendes Beispiel der neuen Generation von CEOs. Mit ihrem wirtschaftspsychologischen Hintergrund setzt sie auf Vielfalt, Authentizität und eine starke Personal Brand, um die traditionelle Baubranche nachhaltig zu verändern.

In dieser Folge spricht Amadeo mit Valentina über modernes Personalmanagement, innovative Formen der Zusammenarbeit und die Bedeutung von Employer Branding für die Zukunft der Baubranche. Erfahre, wie Unternehmen sich langfristig am Puls der Zeit halten und warum Generationenunterschiede dabei eine untergeordnete Rolle spielen.

Hör jetzt rein und lass dich inspirieren! 🎙