Wie schafft man es, als Unternehmerin, Mutter und Vertriebsprofi gleichzeitig erfolgreich zu sein? Und wie ist es eigentlich, als Frau in einer Branche unterwegs zu sein, die noch immer stark von Männern geprägt ist?

In Folge 43 von Code Blech spreche ich mit Sabrina Borak von Borak Solutions über ihren Weg in die Blech- und Metallbearbeitung, ihren Alltag im technischen Vertrieb und die Herausforderungen der Selbstständigkeit.

Wir sprechen über Automation, Laserschneiden, Verbrauchsmaterialien und die Frage, wann sich eine Investition in Automation wirklich lohnt. Sabrina gibt dabei spannende Einblicke aus der Praxis und erklärt, warum sie Kunden auch ehrlich davon abrät, zu investieren, wenn es wirtschaftlich keinen Sinn ergibt.

Ein weiterer Schwerpunkt ist der Vertrieb: Wie hat sich der klassische Außendienst verändert? Welche Rolle spielen Telefonakquise, Social Media und KI? Und warum bleibt der persönliche Kontakt trotz aller Digitalisierung für Sabrina unverzichtbar?

Besonders persönlich wird es beim Thema Frauen im technischen Vertrieb. Sabrina erzählt, wie sie als junge Frau in der männerdominierten Industrie wahrgenommen wurde, warum sie sich anfangs an anderen orientierte und irgendwann erkannt hat: Sie muss nicht verkaufen wie ein Mann – sie muss ihren eigenen Stil finden.

Und dann ist da noch die vielleicht größte Herausforderung: Unternehmertum und Familie miteinander zu verbinden. Kinder, Kunden, Reisen, Verantwortung, Haushalt und gleichzeitig der Anspruch, beruflich erfolgreich zu sein. Wie sieht das wirklich aus – abseits der perfekten Social-Media-Welt?

Eine offene und persönliche Folge über Vertrieb, Automation, Unternehmertum, Frauen in der Industrie und die Realität zwischen Familie und Millionenprojekten.

https://www.borak-solutions.de/

Was passiert, wenn man Schweißen und Schneiden auf einer Anlage kombiniert?

In Folge 42 spreche ich mit Patrick Fischer, Geschäftsführer der XTRACTION GmbH, über eine Maschine, die genau das möglich macht: den XFLARE.

Wir sprechen darüber, wie die Idee entstanden ist, warum der Fachkräftemangel und Produktivität dabei eine zentrale Rolle spielen und weshalb die Maschine gerade für Metallbauer, Stahlbauer, Schlossereien und Unternehmen mit Kleinserien interessant ist.

Dabei geht es nicht nur ums Schneiden und Schweißen. Auch Bohren, Anfasen und Markieren sind möglich. Besonders spannend: Der Wechsel zwischen Schneid- und Schweißprozess funktioniert innerhalb weniger Sekunden.

Wir sprechen außerdem über die Herausforderungen, ein komplett neues Produkt in einen Markt zu bringen, über Digitalisierung und KI in der Metallbranche und darüber, warum trotz aller neuen Technologien der persönliche Kontakt im Vertrieb weiterhin entscheidend bleibt.

Und natürlich werfen wir auch einen Blick darauf, was bei XTRACTION noch kommt.

Eine Folge über Innovation, Fachkräftemangel, Automatisierung und die Frage, wie sich die Metallbranche in den nächsten Jahren verändern wird.

Jetzt direkt bei Patrick Fischer anfragen:

p.fischer@xtraction-germany.de

XTRACTION® GmbH: Beiträge | LinkedIn⁠⁠

XTRACTION GmbH – CNC Schweiß- und Schneidanlage XFLARE

Die Kosten im Maschinenbau steigen. Personal, Energie und Material werden teurer, gleichzeitig nimmt der internationale Wettbewerbsdruck zu.

Aber haben wir in Deutschland wirklich nur ein Kostenproblem oder vor allem ein Produktivitätsproblem?

Darüber spreche ich in Folge 41 mit Maximilian Herz von der HerzRobotics GmbH aus Bonn.

Wir sprechen darüber, wo Unternehmen heute ganz konkret Kosten einsparen können und welche Rolle Software und Automatisierung dabei spielen.

Kosten sparen durch Software:
Wie lassen sich manuelle Prozesse automatisieren? Wo können Kalkulation, Arbeitsvorbereitung, Programmierung und Produktionsplanung effizienter werden?

Material besser nutzen:
Wie viel Geld steckt in besserem Nesting, intelligenter Materialplanung und einer sauberen Restblechverwaltung? Schon wenige Prozent bessere Materialausnutzung können bei hohem Materialeinsatz enorme Summen ausmachen.

Personalkosten reduzieren:
Kann Software tatsächlich Mitarbeiter ersetzen? Oder geht es vielmehr darum, mit der gleichen Mannschaft deutlich mehr Aufträge abwickeln zu können?

Produktion in Deutschland:
Kann Automatisierung einen Teil unserer hohen Standortkosten kompensieren? Und kann Deutschland trotz hoher Lohnkosten international wettbewerbsfähig produzieren?

Außerdem sprechen wir kurz über KI und die Frage, ob KI im Mittelstand tatsächlich zum Produktivitätshebel wird oder aktuell teilweise noch mehr Hype als wirtschaftlicher Nutzen ist.

Eine Folge über Kosten, Produktivität, Software, Automatisierung und die Zukunft der Produktion in Deutschland.

Denn vielleicht ist die entscheidende Frage nicht:

Wie können wir weniger ausgeben?
Sondern: Wie können wir mit denselben Ressourcen mehr produzieren?

Kontakt zu Maximilian Herz:

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