#15: Fünf Generationen, eine KI: Wie Altersvielfalt zur Stärke wird
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#15: Fünf Generationen, eine KI: Wie Altersvielfalt zur Stärke wird
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このコンテンツについて
In dieser Folge unterhalten sich Anna und Nicolas über Zusammenarbeit zwischen den Generationen in der Verwaltung. Sie zeigen, wie unterschiedliche Stärken – digitale Affinität der Jüngeren und Erfahrungswissen der Älteren – für die KI-Transformation genutzt werden können. Mit Beispielen wie Reverse Mentoring und Lerntandems wird deutlich: Altersvielfalt ist kein Hindernis, sondern ein strategischer Vorteil.
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