• #093 【模擬説明】2025年4月1日の育児介護休業法改正について～介護離職防止のための個別の周知意向、確認等～

  • 2025/04/30
  • 再生時間： 21 分
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#093 【模擬説明】2025年4月1日の育児介護休業法改正について～介護離職防止のための個別の周知意向、確認等～

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  • サマリー

  • 第93回目のテーマは、「【模擬説明】2025年4月1日の育児介護休業法改正について～介護離職防止のための個別の周知意向、確認等～ 」
    2025年4月1日施行の法改正により、
    企業は従業員に対して介護と仕事の両立支援制度について
    個別に周知・意向確認を行うことが義務化されました。
    今回のエピソードでは、北澤先生が企業側の立場でその説明を模擬的に行い、
    実際の対応の参考になる内容をお届けします！
    〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜
    社会保険労務士 北さんが働くヒトに関する法律やエピソードをお伝えします！

    番組へのメッセージは 【 kitazawa@sharoushi-aoba.com 】までお送りください。
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    See omnystudio.com/listener for privacy information.
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あらすじ・解説

第93回目のテーマは、「【模擬説明】2025年4月1日の育児介護休業法改正について～介護離職防止のための個別の周知意向、確認等～ 」
2025年4月1日施行の法改正により、
企業は従業員に対して介護と仕事の両立支援制度について
個別に周知・意向確認を行うことが義務化されました。
今回のエピソードでは、北澤先生が企業側の立場でその説明を模擬的に行い、
実際の対応の参考になる内容をお届けします！
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社会保険労務士 北さんが働くヒトに関する法律やエピソードをお伝えします！

番組へのメッセージは 【 kitazawa@sharoushi-aoba.com 】までお送りください。
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#093 【模擬説明】2025年4月1日の育児介護休業法改正について～介護離職防止のための個別の周知意向、確認等～に寄せられたリスナーの声

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