『ゆうひかくradio 【『六法全書』の出版社、有斐閣が贈る法律トークショー】』のカバーアート

ゆうひかくradio 【『六法全書』の出版社、有斐閣が贈る法律トークショー】

ゆうひかくradio 【『六法全書』の出版社、有斐閣が贈る法律トークショー】

著者： 有斐閣
無料で聴く

このコンテンツについて

 『六法全書』の出版社、有斐閣（ゆうひかく）がお贈りする、法律トークショーです。 法律に関する注目のトピックや、法律学の最先端を、専門家が楽しく語ります。 配信内容は「有斐閣Online」でもご覧になれます。 https://yuhikaku.com/ このポッドキャストへのご意見・ご感想はこちら→ https://forms.gle/2W4KJjVYCqPa1U6f7 配信：株式会社有斐閣有斐閣 経済学
エピソード
  • 第35回／従業員基準の追加［下請法改正 #02］

    第35回／従業員基準の追加［下請法改正 #02］
    2025/08/08

    ※収録後の運用基準案等（https://www.jftc.go.jp/houdou/pressrelease/2025/jul/250716_toriteki.html）の公開前に収録された内容であることにご注意ください。


    このポッドキャストへのご意見・ご感想はこちら→ ⁠⁠⁠https://forms.gle/2W4KJjVYCqPa1U6f7⁠⁠⁠


    法律に関する注目のトピックや、法律学の最先端を、コンパクトな音声コンテンツとしてお届けする「ゆうひかくradio」。ジュリスト2025年10月号の特集「下請法改正」との連動企画・第2回。「常時使用する従業員」には、どのような人を含み、どのような人は含まないのか？ 今回は「従業員基準の追加」について白石忠志東京大学教授と原悦子弁護士にお話しいただきました。（2025年7月9日収録）


    ☆配信内容は「有斐閣Online」でもご覧になれます。⁠⁠https://yuhikaku.com/articles/-/28366
    続きを読む 一部表示
    22 分
  • 第34回／手形払等の禁止［下請法改正 #01］

    第34回／手形払等の禁止［下請法改正 #01］
    2025/07/25

    ※収録後の運用基準案等の公開（https://www.jftc.go.jp/houdou/pressrelease/2025/jul/250716_toriteki.html）を踏まえ、誤解を避けるため、一部編集を加えた箇所がありますが、収録内容は収録日現在のものであることにご注意ください。

    このポッドキャストへのご意見・ご感想はこちら→ ⁠⁠⁠https://forms.gle/2W4KJjVYCqPa1U6f7⁠⁠⁠

    法律に関する注目のトピックや、法律学の最先端を、コンパクトな音声コンテンツとしてお届けする「ゆうひかくradio」。ジュリスト2025年10月号の特集との連動企画・第1回。「手形払等」の「等」の意味とは？ 企業は下請法改正の施行日までに何を準備すればよいの？今回は「手形払等の禁止」について白石忠志・東京大学教授と長澤哲也・弁護士にお話しいただきました。（2025年6月11日収録）

    ☆配信内容は「有斐閣Online」でもご覧になれます。⁠⁠https://yuhikaku.com/articles/-/28218
    続きを読む 一部表示
    33 分
  • 第33回／障害者雇用

    第33回／障害者雇用
    2025/07/11

    このポッドキャストへのご意見・ご感想はこちら→⁠⁠⁠https://forms.gle/2W4KJjVYCqPa1U6f7⁠⁠⁠

    法律に関する注目のトピックや、法律学の最先端を、コンパクトな音声コンテンツとしてお届けする「ゆうひかくradio」。障害者雇用促進法はどんなことを定めているの？ いわゆる障害者雇用ビジネスの問題点とは？ 今回は「障害者雇用」について森戸英幸・慶應義塾大学教授と長谷川珠子・岡山大学教授にお話しいただきました。（2025年5月23日収録）

    ☆配信内容は「有斐閣Online」でもご覧になれます。⁠⁠

    https://yuhikaku.com/articles/-/28120
    続きを読む 一部表示
    31 分
すべて表示
最も関連性の高い  
経済法と労働法の専門学者による、浅くなく深すぎずのわかりやすい解説。法律制定の目的など、短いやりとりではあるが、抑えるところをきちんと話しており参考になった。

フリーランス法

問題が発生しました。数分後にもう一度お試しください。