In dieser Episode von „Entscheider im Fokus“ spricht Gastgeber Harald de Vries mit Mark Willner, Geschäftsführer von Willner und Partner Business Consulting und Gründer der Willner Leadership Academy. Willner steht für einen neuen Führungsbegriff im Mittelstand – jenseits von veralteten Managementpraktiken und oberflächlichem Motivationstraining.

Sein Weg führte vom Leistungssport über einen persönlichen Burnout hin zur systemischen Führungskräfteentwicklung. Heute begleitet er mittelständische Unternehmen seit über 30 Jahren bei Veränderungsprozessen, kulturellem Wandel und der Entwicklung nachhaltiger Führungskompetenz.

In dieser Folge erfahren Sie:
- Warum Führung keine Funktion, sondern eine Haltung ist
- Wie Führungskräfte durch Coaching als Führungsstil echte Wirksamkeit entfalten
- Warum mentale Selbststeuerung die Schlüsselkompetenz der Zukunft ist
- Wie ein Burnout zur unternehmerischen Neuausrichtung führen kann
- Welche Tools und Module seine Leadership Academy besonders erfolgreich machen
- Warum Performance nicht aus Druck, sondern aus einem gesunden „Heimspiel-Klima“ entsteht
- Und weshalb Willner auf messbare Ergebnisse statt „Nice-to-have-Seminare“ setzt

Ein Gespräch für Unternehmer:innen, die verstehen, dass wahre Führung im Inneren beginnt – und dass Entwicklung immer beim Menschen ansetzt.

Besuchen Sie jetzt www.willnerundpartner.de – und entdecken Sie, wie Sie als Führungskraft Ihre Wirkung stärken, Ihr Team entwickeln und Ihre Organisation nachhaltig führen. Die Willner Leadership Academy bietet dazu ein hybrides Ausbildungsmodell mit klaren Modulen, individuellen Coachings und Erfolgsgarantie.

Wenn auch Sie Ihre Geschichte im Podcast „Entscheider im Fokus“ erzählen möchten – als Unternehmer:in, Visionär:in oder Möglichmacher:in – dann besuchen Sie:
👉 www.kmu.network/podcast
Führung braucht Bühne. Ihre Vision verdient Gehör.

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