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Today’s workplace has evolved. Yet the strategies to empower employees and teams are still maturing. Getting the Job Done fills this gap by providing a practical framework to inspire teams and keep them accountable for ultimate success. Rather than impose a single method to make you a better project manager, Getting the Job Done gives a flexible strategy that will help you lead confidently, take advantage of all the perspectives on your team, and get the job done on time without having to sacrifice quality.

La méthode GTD (Getting Things Done) de David Allen a révolutionné la productivité. Des millions de lecteurs y ont trouvé la solution pour une organisation individuelle efficace et sans stress au quotidien. Mais qu’en est-il de l’efficacité en équipe ? Nos façons de travailler ont considérablement évolué et le télétravail, les réunions à distance, ont mis à mal un équilibre parfois précaire.

Imaginez avoir une organisation sur-mesure qui vous permet de faire en 5 heures ce que d'autres font en 10 heures... Malgré un environnement chaotique... Malgré l'autosabotage... Malgré l'absence de motivation... et Netflix... Avec le levier de l'organisation, c'est possible !