Pour ce onzième épisode de We Are Idealists Entrepreneurs, Hédia Charni et Nicolas Bordas reçoivent Anne Thevenet-Abitbol, Directrice Prospective et Nouveaux Concepts du groupe Danone.

À l’origine de programmes comme EVE, Octave et NOLD (Never Old), elle démontre depuis plus de vingt ans qu’il est possible de transformer une grande entreprise grâce à des idées qui conjuguent innovation, création de valeur avec l’impact humain et sociétal.

Dans cet épisode, elle partage une conviction forte : nous ne vieillissons pas parce que nous prenons de l’âge, mais lorsque nous cessons d’avoir des projets, de la curiosité et l’envie d’apprendre.

Un échange inspirant autour de l’intrapreneuriat, du leadership, de la transmission entre générations, de la curiosité et de l’envie de rester acteur de sa vie professionnelle à tout âge.

🎙️ We Are Idealists Entrepreneurs - Le podcast de celles et ceux qui veulent transformer les idées en actions.

Avec le soutien de Banque Populaire, première banque des entreprises depuis 16 ans (Étude Kantar PME-PMI 2025), qui croit à une réussite qui rayonne, qui a un impact positif sur les territoires.

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour ce neuvième épisode du podcast We Are Idealists, Karima Charni et Nicolas Bordas reçoivent Florence Rizzo, cofondatrice et codirectrice d'EcolHuma.

Depuis plus de dix ans, elle accompagne les enseignants, les équipes éducatives et les acteurs de l'éducation afin de renforcer celles et ceux qui font vivre l'école au quotidien. À travers des initiatives comme la plateforme ÊtreProf.fr, elle contribue à créer des communautés d'entraide, de formation et de soutien au service de la réussite des élèves.

Dans un contexte où de nombreux enseignants expriment un sentiment de solitude et de manque de reconnaissance, Florence Rizzo défend une conviction forte :

On ne transformera durablement l'école qu'en prenant soin de celles et ceux qui la font vivre.

Un échange lucide et inspirant autour de la reconnaissance des enseignants, de la méritocratie, de la mobilité sociale, de l'apprentissage, des usages positifs de l'IA et du rôle essentiel de l'école dans la construction de notre avenir collectif.

🎙️ We Are Idealists : Le podcast de celles et ceux qui veulent transformer les idées en actions.

Avec le soutien du Crédit Coopératif, banque engagée aux côtés des particuliers, des entreprises et des associations pour un monde plus durable et plus inclusif.

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Pour ce huitième épisode de We Are Idealists Entrepreneurs, Hédia Charni et Nicolas Bordas reçoivent Antoine Martel, entrepreneur engagé et fondateur de Good Only Ventures.

Après avoir créé et revendu plusieurs entreprises, il choisit de mettre l’investissement au service de l’intérêt général en lançant un véhicule d’investissement à impact qui associe plusieurs grandes ONG (Croix Rouge, GoodPlanet, Surfrider …) à la sélection des projets financés.

À travers Good Only Ventures, il défend une conviction forte : l’investissement ne doit pas seulement créer de la valeur économique. Il peut aussi contribuer à résoudre les grands défis sociaux et environnementaux, en soutenant des entrepreneurs dont l’impact est réel et durable.

Dans cet épisode, Antoine Martel partage une conviction essentielle : investir, c’est aussi choisir le monde que nous voulons construire.

Un échange stimulant et inspirant autour de l’entrepreneuriat à impact, de l’innovation responsable et du pouvoir qu’a chacun d’agir, à son échelle, pour transformer la société.

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Avec le soutien de Banque Populaire, première banque des entreprises depuis 16 ans (Étude Kantar PME-PMI 2025), qui croit à une réussite qui rayonne et qui a un impact positif sur les territoires.

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Pour ce septième épisode de We Are Idealists, Karima Charni et Nicolas Bordas reçoivent Jean-Marc Richard, président de la Fondation AMIPI.

À travers ses six usines apprenantes, l’AMIPI accompagne des personnes porteuses de handicaps cognitifs ou psychiques en leur permettant de développer leurs compétences, leur autonomie et leur confiance grâce au travail.

Inspiré notamment par les travaux du neuropsychiatre Jean-Michel Oughourlian et par la théorie du désir mimétique de René Girard, ce modèle repose sur une conviction forte :

l’apprentissage, la relation aux autres et l’action peuvent permettre à chacun de progresser et de trouver sa place dans la société.

Dans cet épisode, Jean-Marc Richard partage une conviction essentielle :

👉 le travail ne sert pas seulement à produire. Il peut aussi permettre d’apprendre, de grandir, de se réaliser et de recréer du lien.

Un échange profondément inspirant autour de l’inclusion, de la plasticité du cerveau, du pouvoir de l’apprentissage et du rôle du travail dans la construction d’une société plus humaine.

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Pour ce nouvel épisode de We Are Idealists Entrepreneurs, Hédia Charni et Nicolas Bordas reçoivent Saïd Hammouche, fondateur du groupe Mozaïk RH et figure majeure de l’inclusion économique en France.

Depuis près de vingt ans, il agit pour lutter contre les discriminations à l’embauche et permettre à chacun d’être recruté pour ses compétences, son potentiel et son mérite, plutôt que pour son origine sociale, son adresse ou son réseau.

À travers Mozaïk RH, sa fondation, la plateforme MozaïkTalents et le Sommet de l’Inclusion Économique, il œuvre à faire de la diversité un véritable levier de performance et d’innovation pour les organisations.

Dans cet épisode, il partage une conviction forte : le problème n’est pas le manque de talents, mais le fonctionnement même des

systèmes qui les sélectionnent.

Un échange engagé et inspirant autour de l’égalité des chances, du recrutement inclusif et des moyens concrets de faire de la diversité un réflexe plutôt qu’un simple objectif.

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Pour ce nouvel épisode de We Are Idealists, Karima Charni et Nicolas Bordas

reçoivent Elsa Da Costa, directrice générale d’Ashoka France et autrice du livre À

nos cœurs vaillants, manifeste pour une culture de l’engagement.

À travers son parcours et son action au sein d’Ashoka, l’organisation pionnière de

l’entrepreneuriat social présente dans plus de 90 pays, elle défend une conviction

forte :

l’engagement pour l’intérêt général ne doit plus être réservé à quelques héros,

mais devenir une culture partagée par tous.

Dans cet épisode, elle partage une vision profondément humaine et optimiste de

l’engagement, comme levier de transformation collective, mais aussi comme une

manière de mieux vivre, individuellement et ensemble.

Un échange inspirant autour de l’action, de l’entrepreneuriat social, de la santé

démocratique et des moyens concrets de faire de l’intérêt général une affaire

collective.

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Pour ce nouvel épisode de We Are Idealists Entrepreneurs, Hédia Charni et Nicolas Bordas reçoivent Elisabeth Laville, fondatrice de l’agence Utopies et pionnière du conseil en développement durable pour les entreprises.

Première à introduire le mouvement B Corp en France, elle défend depuis plus de trente ans une conviction forte : les entreprises ne pourront transformer durablement le monde qu’en intégrant l’impact environnemental et sociétal au cœur même de leur culture, de leur innovation et de leur business model.

À travers Utopies, entreprise à mission et certifiée B Corp, elle accompagne les organisations qui veulent passer des discours aux actes.

Dans cet épisode, elle partage une vision concrète et engagée de la transformation des entreprises, fondée sur l’action, l’inspiration et ce qu’elle appelle un “optimisme d’action”.

Un échange lucide et inspirant sur l’engagement des entreprises, le changement culturel et les conditions d’un impact réel.

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Pour ce troisième épisode de We Are Idealists, Karima Charni et Nicolas Bordas reçoivent François Taddei, chercheur et fondateur du Learning Planet Institute.

Après un parcours en biologie, il consacre ses travaux à un enjeu central : repenser l’éducation pour permettre à chacun de contribuer positivement au monde.

À travers le Learning Planet Institute qu’il a créé, il développe des approches innovantes d’apprentissage pour former des citoyens capables de relever les défis du XXIe siècle, en lien avec les Objectifs de développement durable de l’ONU.

Dans cet épisode, il partage une conviction forte :

👉 apprendre ne doit pas seulement nous faire réussir — mais nous permettre de mieux servir le bien commun.

Un échange stimulant et inspirant autour de l’ « ikigai », des « rêves éthiques » et du rôle clé de l’éducation pour construire un futur souhaitable.

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