The Quiet Revolution — How Conscious Leaders Create Better Organisational Climates
カートのアイテムが多すぎます
ご購入は五十タイトルがカートに入っている場合のみです。
カートに追加できませんでした。
しばらく経ってから再度お試しください。
ウィッシュリストに追加できませんでした。
しばらく経ってから再度お試しください。
ほしい物リストの削除に失敗しました。
しばらく経ってから再度お試しください。
ポッドキャストのフォローに失敗しました
ポッドキャストのフォロー解除に失敗しました
The Quiet Revolution — How Conscious Leaders Create Better Organisational Climates
-
ナレーター：
-
著者：
What if the biggest problem in your organisation isn’t the strategy or the people — but the climate leaders create around them?
In this episode, I speak with Christine Alexander-Smith about the hidden impact of leadership behaviour: why talented people stop speaking up, how poor communication quietly damages trust and performance, and why self-awarenessmatters more than many leaders realise.
We explore the difference between reacting and responding, the power of pausing before you speak, and Christine’s Quiet Revolution — creating workplaces where people can bring their best instead of protecting themselves.
And it starts with one deceptively simple question:
Am I reacting — or am I choosing?
adbl_web_anon_alc_button_suppression_t1
まだレビューはありません