Pozitivne i negativne strane rada iz kancelarije | #raslojavanje #s01e06

カートのアイテムが多すぎます

ご購入は五十タイトルがカートに入っている場合のみです。

カートに追加できませんでした。

しばらく経ってから再度お試しください。

ウィッシュリストに追加できませんでした。

しばらく経ってから再度お試しください。

ほしい物リストの削除に失敗しました。

しばらく経ってから再度お試しください。

ポッドキャストのフォローに失敗しました

ポッドキャストのフォロー解除に失敗しました

Pozitivne i negativne strane rada iz kancelarije | #raslojavanje #s01e06

無料で聴く

ポッドキャストの詳細を見る

REZIME #006 U ovoj epizodi podcast-a Raslojavanje govorimo o različitim načinima rada - iz kancelarije, rada na daljinu i hibridnog modela rada. Razmatramo kako radno okruženje utiče na produktivnost, zadovoljstvo zaposlenih i opšti uspeh timova. Pričali smo o pozitivnim i negativnim stranama svakog modela iz našeg iskustva. Fokusirali smo se na pružanje praktičnih saveta o tome kako se prilagoditi različitim radnim okruženjima, održavati produktivnost i očuvati povezanost članova tima. Bilo da ste zaposleni, menadžer ili preduzetnik, ova epizoda će vam pomoći da donesete odluke o radnom modelu koji najbolje odgovara vašim potrebama i ciljevima. Fleksibilnost u kompanijama kao jedini način uspešnog i savremenog organizovanja rada * TEME U EPIZODI #006 Rad od kuće i rad “from anywhere”Rad iz kancelarijeHibridni modeli radaKako upravo feksibilnost kompanijama donosi talenat?Produktivnost kao izazovAlati za praćenje rada zaposlenihKako će izgledati rad u budućnosti? * 📩 KAKO BITI PRODUKTIVNIJI UZ MANJE STRESA: Da, moguće je! Prijavi se na naš Newsletter i mi ćemo te naučiti kako da vodiš privatni i poslovni život uspešno, bez mnogo stresa: ⁠⁠⁠https://produktivnost.rs/⁠⁠⁠ * Zapratite Raslojavanje na društvenim mrežama: Twitter: ⁠⁠⁠https://twitter.com/raslojavanje⁠⁠⁠Instagram: ⁠⁠⁠https://www.instagram.com/_raslojavanje⁠⁠⁠TikTok: ⁠⁠⁠https://www.tiktok.com/@raslojavanje⁠⁠⁠E-Mail: ⁠⁠⁠raslojavanje.podcast@gmail.com⁠⁠⁠ * Slušajte nas na Audio platformama: Apple: ⁠⁠⁠https://podcasts.apple.com/us/podcast/raslojavanje/id1712347373⁠⁠⁠Spotify: ⁠⁠⁠https://open.spotify.com/show/1DyXh4xymiEWBVckdNrftY⁠⁠⁠Google: ⁠⁠⁠https://podcasts.google.com/feed/aHR0cHM6Ly9hbmNob3IuZm0vcy9lYjNjZTNhOC9wb2RjYXN0L3Jzcw⁠⁠⁠Deezer: ⁠⁠⁠https://deezer.com/show/1000367561⁠⁠⁠Castbox: ⁠⁠⁠https://castbox.fm/ch/5636175⁠⁠⁠Overcast: ⁠⁠⁠https://overcast.fm/p4483486-9cfESy⁠⁠⁠Pocketcasts: ⁠⁠⁠https://pca.st/podcast/3a7810b0-4f45-013c-f727-0acc26574db2⁠⁠⁠Sve ostale: ⁠⁠⁠https://podcasters.spotify.com/pod/show/raslojavanje-podcast⁠⁠⁠RSS: ⁠⁠⁠https://anchor.fm/s/eb3ce3a8/podcast/rss⁠⁠⁠ * Raslojavanje Podcast Autori: Miloš Đekić, Nemanja Čedomirović i Tihomir Opačić Raslojavanje je proces dekompozicije, raslojavanja, raščevijavanja kompleksnih tema. Proces se sastoji iz nekoliko koraka i nekoliko dubina. Zamislimo crni luk, skidanjem jednog po jednog dela “omotača” crnog luka, dolazimo do same suštine. Zaronite u Raslojavanje zajedno sa nama. * TIMESTAMPS: (00:00) - Intro (00:45) - Tema epizode različiti modeli rada (06:08) - Work from anywhere kao napredni oblik rada na daljinu (08:48) - Hibridni rad kao novi standard među modelima rada (10:27) - Rad od kuće je veština, koja se uči (13:15) - Kompanije uvode praćenje zaposlenih koji rade od kuće (15:00) - Savet za produktivnost bez alata za praćenje (17:38) - Izolacija tokom Covid 19 nas je zatekla nespremne (25:00) - Komunikacija kao veliki problem remote rada (29:23) - Da li su Emoji sastavni deo moderne komunikacije? (31:20) - Kako će rad izgledati u budućnosti i kakva će biti uloga VR? (40:50) - Rad na daljinu kao standardni model rada u budućnosti (45:50) - Zaključak

まだレビューはありません