Gute Führung heißt nicht, alle gleich zu behandeln

カートのアイテムが多すぎます

ご購入は五十タイトルがカートに入っている場合のみです。

カートに追加できませんでした。

しばらく経ってから再度お試しください。

ウィッシュリストに追加できませんでした。

しばらく経ってから再度お試しください。

ほしい物リストの削除に失敗しました。

しばらく経ってから再度お試しください。

ポッドキャストのフォローに失敗しました

ポッドキャストのフォロー解除に失敗しました

Gute Führung heißt nicht, alle gleich zu behandeln

無料で聴く

ポッドキャストの詳細を見る

【Amazonプライム会員限定】今ならプレミアムプランが4か月月額99円。

10月19日まで。※適用条件あり

**Wenn dein Team für dich durchs Feuer gehen soll, musst du bereit sein, vorneweg zu gehen.** Simone und Alex sprechen darüber, warum gute Führung weit mehr bedeutet als Ziele vorzugeben und Mitarbeiter irgendwie zu motivieren. Es geht darum, Menschen individuell zu verstehen, Verantwortung zu übernehmen und sich auch dann vor das eigene Team zu stellen, wenn es unangenehm wird. Und um eine unbequeme Wahrheit aus vielen Exit-Gesprächen: Oft ist nicht das Unternehmen der Grund für eine Kündigung – sondern die Führungskraft.

まだレビューはありません