Cuando el quiebre nace de una decisión ajena
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Hay quiebres que una persona decide. Y hay otros que simplemente le ocurren.
Un despido, una reestructuración, la eliminación de un puesto o una decisión organizacional pueden terminar una relación profesional de un momento a otro. Pero la salida no necesariamente termina el impacto.
¿Qué pierde una persona cuando la organización decide que debe irse? ¿Qué ocurre con su identidad profesional, sus relaciones y aquello que durante años parecía formar parte de quién era?
En este episodio miramos el quiebre desde el punto de vista del colaborador cuando la decisión viene de la organización.
Una conversación sobre lo que ocurre después de una salida que no elegiste.
Este episodio forma parte de la segunda temporada de En la Sala de Juntas, basada en ¿Y después qué?, de María Gabriela Mariné.
Conoce el libro: ¿Y después qué? en Amazon https://a.co/d/01s608PK