La semana de cuatro días es posible pero… ¿para todas las empresas, para todos los trabajos? Carme Pagès —responsable de análisis y prospección del mercado laboral de la Universitat Oberta de Catalunya y ex jefa de la división de mercados laborales del Banco Interamericano de Desarrollo— comenta las potencias y las dificultades de este modelo, que algunas pequeñas empresas y trabajadores por cuenta propia ven muy difícil poder aplicar. Y nos recuerda algo fundamental sobre el mundo del trabajo: su mayor constante es que está en continuo cambio.

Una palabra clave para entender todo esto del cambio de modelo: productividad. ¿Seguro que entendemos bien lo que es y por qué importa? El economista y consultor José Moisés Martín Carretero nos explica cómo funcionan este y otros elementos de este engranaje. Con una pregunta en mente que señala el verdadero reto: ¿queremos una revolución organizativa en nuestras empresas, o no?

Pero… ¿cómo se hace para reducir la jornada laboral en una empresa? Para Patricia Araque —emprendedora y ahora mismo directora del programa Explorer, promovido por el banco Santander a través de Santander Universidades— el primer paso está muy claro: pararse a pensar. Ubicar qué procesos no están funcionando y nos hacen pasar muchas horas calentando la silla de la oficina. Y luego, transformarlos. Un episodio lleno de pistas prácticas para cambiar el chip.