
Building World Class Legal Talent for Legal Department Transformation - with Jamy Sullivan of Robert Half Legal Talent Solutions
カートのアイテムが多すぎます
ご購入は五十タイトルがカートに入っている場合のみです。
カートに追加できませんでした。
しばらく経ってから再度お試しください。
ウィッシュリストに追加できませんでした。
しばらく経ってから再度お試しください。
ほしい物リストの削除に失敗しました。
しばらく経ってから再度お試しください。
ポッドキャストのフォローに失敗しました
ポッドキャストのフォロー解除に失敗しました
-
ナレーター:
-
著者:
このコンテンツについて
In this episode of Protiviti Legal Perspectives, Jamy J. Sullivan, JD, Executive Director of Robert Half Legal Talent Solutions, joins Protiviti podcast host Chad Volkert to talk about a new legal talent paradigm in legal department optimization.
“When you're looking at hiring talent, have a plan and understand how those critical roles that you need to fill, or expand, are going to meet your business goals. Talent management is a journey. It's not just about a particular period. Think about how employees fit into the organization.”- Jamy Sullivan, Robert Half
Guest: Jamy Sullivan, Robert Half
Neither Robert Half nor Protiviti is a law firm and does not provide legal representation. Robert Half project attorneys and Protiviti professionals do not constitute a law firm among themselves. Organizations should consult with their own legal counsel for guidance based on their unique circumstances.