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Arbeit. Gesund. Ich.

Arbeit. Gesund. Ich.

著者： Andrea Leipelt
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概要

 Arbeit. Gesund. Ich. – Arbeitsschutz, BGM und Berufe – direkt und echt. Mein Name ist Andrea Leipelt. Ich bin Fachärztin für Arbeitsmedizin und Allgemeinmedizin. Gesundes Arbeiten geht uns alle an. In diesem Podcast spreche ich über Arbeitsschutz, Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) und die Menschen hinter den Berufen. Ob Reinigungskraft, Feuerwehrmann, IT-Spezialistin oder Führungskraft – jeder Beruf hat seine Besonderheiten und Herausforderungen. Und jeder verdient gesunde Arbeitsbedingungen. Ich nehme euch mit in die Praxis: Freut euch auf spannende Einblicke, Interviews und Impulse rund um gesundes Arbeiten. In diesem Podcast geht es um: Gefährdungen und Belastungen in unterschiedlichen Berufen Arbeitsschutz und Prävention – was wirklich wirkt Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), BEM und BGF Geschichten aus der Praxis Mein Ziel: Wissen teilen, Bewusstsein schaffen und Mut machen – für ein Arbeiten, das nicht krank macht, sondern stärkt. Denn: Gesund arbeiten heißt besser leben. 📩 Kontakt: arbeit.gesund@web.de 🌐 Webseite: https://arbeit-gesund-ich.podcaster.de © 2025 Andrea Leipelt – Arbeit. Gesund. Ich. Schlagworte: Arbeit. Gesund. Ich., Arbeitsschutz, Arbeitsmedizin, Prävention, Gesundheit im Unternehmen, Gefährdungsbeurteilung, BGM, BGF, BEM, Betriebliche Gesundheitsförderung, Betriebliche GesundheitsorganisationAndrea Leipelt 心理学 心理学・心の健康 社会科学 衛生・健康的な生活
エピソード
  • Gesund im Einsatz – Arbeitsschutz bei der Feuerwehr

    Gesund im Einsatz – Arbeitsschutz bei der Feuerwehr
    2026/03/01

    Feuerwehr als Beruf: Gefährdung, Prävention, Verantwortung
    Mit Michael Brudek

    Feuerwehr wird oft mit Mut und Einsatzbereitschaft verbunden.
    Weniger sichtbar sind die körperlichen und psychischen Belastungen, die dieser Beruf mit sich bringt.

    In dieser Folge spricht Andrea Leipelt mit Michael Brudek, Feuerwehrbeamter und Ausbilder mit über 25 Jahren Erfahrung, über die Realität im Einsatzdienst:
    Gefährdungen, Risikobewertung, Gefährdungsbeurteilungen, Teamkultur, Einsatznachsorge und Betriebliches Gesundheitsmanagement.

    Im Mittelpunkt steht eine zentrale Frage:
    Wie gelingt es, Einsatzkräfte langfristig gesund zu halten – körperlich und psychisch?

    Das Gespräch macht deutlich:
    Arbeitsschutz ist kein Zusatz, sondern Grundlage professioneller Gefahrenabwehr.

    Kontakt:
    Andrea Leipelt
    E-Mail: arbeit.gesund@web.de

    Gesund arbeiten heißt besser leben.
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    30 分
  • Psychische Belastungen am Arbeitsplatz

    Psychische Belastungen am Arbeitsplatz
    2026/02/21

    Psychische Belastungen am Arbeitsplatz sind keine persönliche Schwäche und keine Erkrankung – sie sind eine Eigenschaft der Arbeit.
    In dieser Folge von Arbeit. Gesund. Ich. geht es um typische psychische Belastungen im Arbeitsalltag, die gesetzlich vorgeschriebene Gefährdungsbeurteilung Psyche sowie die Rolle von Führung, BGM und Betriebsarzt.
    Die Folge zeigt, warum Prävention bei der Arbeitsgestaltung beginnt – und weshalb mentale Ressourcen nur dann wirken, wenn Belastungen erkannt und gestaltet werden.

    Gesund arbeiten heißt besser leben.

    🔗 Weiterführende Informationen:

    1. Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA)
    Thema: Psychische Belastung & Gefährdungsbeurteilung Psyche
    👉 https://www.baua.de/psychische-belastung

    2. BMAS – Arbeitsschutz & Gefährdungsbeurteilung
    Rechtlicher Rahmen (§ 5 ArbSchG)
    👉 https://www.bmas.de/arbeitsschutz

    3. GDA – Gemeinsame Deutsche Arbeitsschutzstrategie
    Praxisleitfäden zur Gefährdungsbeurteilung Psyche
    👉 https://www.gda-portal.de

    Kontakt:
    Andrea Leipelt - arbeit.gesund@web.de
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    1分未満
  • Mentale Ressourcen im Arbeitskontext – präventiv stärken statt krank machen

    Mentale Ressourcen im Arbeitskontext – präventiv stärken statt krank machen
    2026/02/11

    Mentale Ressourcen im Arbeitskontext – Stabilität stärken, bevor Belastungen krank machen

    Mentale Ressourcen sind eine zentrale Voraussetzung für gesundes Arbeiten.
    In dieser Folge von Arbeit. Gesund. Ich. spricht Andrea Leipelt mit dem Arbeitspsychologen Klaus Pascher darüber, was mentale Ressourcen sind, warum sie im Arbeitsalltag so wichtig sind und wie sie präventiv gestärkt werden können.

    Im Gespräch geht es um typische psychische Belastungen am Arbeitsplatz, um Grenzverletzungen und Übergriffe sowie um die Frage, warum solche Erfahrungen häufig länger nachwirken. Herr Pascher erläutert, weshalb frühe Stabilisierung entscheidend ist, um einer Chronifizierung vorzubeugen – und warum es sinnvoll ist, Belastungen nicht vorschnell als Krankheit einzuordnen.

    Ein Schwerpunkt der Folge liegt auf der Ressourcenaktivierung: einem präventiven, ressourcenorientierten Ansatz, der auf Stabilität, Orientierung und Selbstwirksamkeit setzt – ohne Therapie zu ersetzen. Zudem wird beleuchtet, welche Verantwortung Betriebe und Führungskräfte tragen und was Beschäftigte selbst tun können, um ihre mentalen Ressourcen im Alltag zu stärken.

    Kontakt:
    Andrea Leipelt
    Fachärztin für Arbeitsmedizin und Allgemeinmedizin
    E-Mail: arbeit.gesund@web.de

    Mentale Ressourcen · Arbeitspsychologie · Prävention · psychische Belastung · Ressourcenaktivierung · Arbeitsschutz · BGM · mentale Gesundheit · Selbstwirksamkeit
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    25 分
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