エピソード

  • #158 日本初のHead of DPIが語る VC・CVCのダイベストメント最前線【後編】ゲスト:石川 亮太朗さん(株式会社Secai Advisory 代表兼 Coral Capital Head of DPI)
    2026/07/15

    前回に引き続き、株式会社Secai Advisory 代表兼 Coral Capital Head of DPIの石川亮太朗さんをお迎えします。

    後編では、VC・CVCが抱える「投資後」の課題を深掘りします。


    ファンド満期を迎える投資先が増える中、注目されるセカンダリー市場。なぜ今、IPO以外の出口戦略が必要なのか。

    スタートアップの成長を支える新たな選択肢について伺いました。


    【ゲスト】

    石川 亮太朗 株式会社Secai Advisory 代表兼 Coral Capital


    【パーソナリティ】

    荒木 豪司 株式会社MIXI コーポレートデベロップメント本部 本部長

    Umezono Amanda 株式会社MIXI コーポレートデベロップメント本部 投資事業部


    【運営から】

    本回へのご感想や、MIXIの投資事業に関するこんなことを聞いてみたい!など、ご質問やご要望も大募集中です。

    Spotifyからお聞きの方は、「Q&A機能」から

    その他からお聞きの方は下記のURLよりお待ちしております!

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    23 分
  • #157 日本初のHead of DPIが語る VC・CVCのダイベストメント最前線【前編】ゲスト:石川 亮太朗さん(株式会社Secai Advisory 代表兼 Coral Capital Head of DPI)
    2026/07/08

    今回のゲストは、株式会社Secai Advisory 代表兼 Coral Capital Head of DPIの石川亮太朗さん。

    独立発表当日にお話を伺った今回のエピソード。

    前編では、日本初の「Head of DPI」が生まれた背景に迫ります。

    LPと起業家、双方から信頼される役割の本質について伺いました。

    VC業界が直面する新たな課題と、その解決に向けた挑戦が見えてくる回です。


    【ゲスト】

    石川 亮太朗 株式会社Secai Advisory 代表兼 Coral Capital


    【パーソナリティ】

    荒木 豪司 株式会社MIXI コーポレートデベロップメント本部 本部長

    Umezono Amanda 株式会社MIXI コーポレートデベロップメント本部 投資事業部


    【運営から】

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    20 分
  • #156 カヤックがM&Aで大切にする「人」と「文化」【後編】ゲスト:小幡 和輝さん(面白法人カヤック 投資事業部 パートナー)
    2026/06/17

    前回に引き続き、面白法人カヤックの小幡和輝さんをお迎えし、

    競合統合から上場へつなげた事例や、黄金株でパーパスを守る仕組みなど、カヤックならではの実践を伺いました。

    「仲間を増やす」ことを言葉だけで終わらせず、契約や組織づくりにどう落とし込んでいるのか。

    起業家目線で投資とM&Aに向き合う、小幡さんならではの視点が見えてくる回です。


    【ゲスト】

    小幡 和輝 面白法人カヤック 投資事業部 パートナー


    【パーソナリティ】

    荒木 豪司 株式会社MIXI コーポレートデベロップメント本部 本部長

    Umezono Amanda 株式会社MIXI コーポレートデベロップメント本部 投資事業部


    【運営から】

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    21 分
  • #155 カヤックがM&Aで大切にする「人」と「文化」【前編】ゲスト:小幡 和輝さん(面白法人カヤック 投資事業部 パートナー)
    2026/06/10

    今回のゲストは、面白法人カヤックの小幡和輝さん。

    前編では、ゲムトレ創業者だった小幡さんが、なぜVC調達ではなくカヤックへのM&Aを選んだのかを伺います。

    カヤックが大切にする「仲間を増やす」という考え方と、投資とM&Aを分けない意思決定の裏側が見えてくる回です。


    【ゲスト】

    小幡 和輝 面白法人カヤック 投資事業部 パートナー


    【パーソナリティ】

    荒木 豪司 株式会社MIXI コーポレートデベロップメント本部 本部長

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    【運営から】

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    19 分
  • #154 1年を振り返り見えてきた方向性「投資OS機能」と「変革リーダーシップ」【後編】ゲスト:星野 恵介さん(株式会社MIXI 人事本部 組織戦略部)
    2026/06/03

    前回に引き続き、FY26の振り返りを起点に、組織の進化と変化について深掘りします。


    キャピタルアロケーション、人材循環、AI活用――。

    投資・M&A・PMIの実行だけではなく、MIXI GROUP全体を動かす「OS機能」として、組織はどこまで役割を広げていくのか。


    組織と人材の未来像が見えてくる回です。


    【ゲスト】

    星野 恵介 株式会社MIXI 人事本部 組織戦略部


    【パーソナリティ】

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    15 分
  • #153 1年を振り返り見えてきた方向性「投資OS機能」と「変革リーダーシップ」【前編】ゲスト:星野 恵介さん(株式会社MIXI 人事本部 組織戦略部)
    2026/05/27

    今回は、FY26の振り返りを起点に、組織の進化と変化について深掘り。


    投資・M&A・PMIを横断する中で見えてきたのは、「OS」として組織を機能させる必要性。

    さらに、AI活用が前提となる中で、投資判断や事業推進はどう変わっていくのか。


    次の成長をつくる組織とリーダーシップのあり方を考える回です。


    【ゲスト】

    星野 恵介 株式会社MIXI 人事本部 組織戦略部


    【パーソナリティ】

    荒木 豪司 株式会社MIXI コーポレートデベロップメント本部 本部長


    【運営から】

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    16 分
  • #152 M&A EXITを生むVCの投資判断と設計【後編】ゲスト:手嶋 浩己さん(XTech Ventures株式会社 代表パートナー)
    2026/05/20

    前回に引き続き、ゲストはXTech Ventures株式会社 代表パートナーの手嶋 浩己さん。

    “投資の再現性”を個人ではなく組織でどう作るのかに迫ります。

    後編では、M&Aを生み続けるための組織設計とファンド運営の実態を伺いました。


    LP出向の育成や、全員をGP候補として育てる独自の人材戦略。

    さらに、3号ファンドの戦略とディープテックへの向き合い方にも踏み込みます。

    投資を“仕組み”に変えるための具体が見えてくる回です。


    【ゲスト】

    手嶋 浩己 XTech Ventures株式会社 代表パートナー


    【パーソナリティ】

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    28 分
  • #151 M&A EXITを生むVCの投資判断と設計【前編】ゲスト:手嶋 浩己さん(XTech Ventures株式会社 代表パートナー)
    2026/05/13

    今回のゲストは、XTech Ventures株式会社 代表パートナーの手嶋浩己さん。

    M&Aを「偶然」ではなく「設計できるもの」に変える視点に迫ります。

    前編では、同社がM&A EXITを継続的に生み出すための投資判断の考え方を伺いました。


    上場企業の決算を起点に、買い手の論理から逆算する独自のアプローチ。

    さらに、起業初期からEXITを見据えて“種をまく”実践にも踏み込みます。

    再現性のあるM&Aをどう作るのか、その裏側が見えてくる回です。


    【ゲスト】

    手嶋 浩己 XTech Ventures株式会社 代表パートナー


    【パーソナリティ】

    荒木 豪司 株式会社MIXI コーポレートデベロップメント本部 本部長

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    36 分