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【#24】ポッドキャストに競争は必要?〜ラジオの「レーティング文化」から考える〜

【#24】ポッドキャストに競争は必要?〜ラジオの「レーティング文化」から考える〜

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今回のテーマは「ポッドキャストと競争」です。

ラジオ業界のスペシャルウィークや聴取率調査では、番組同士、ときには同じ局や同じ番組の曜日同士でも、数字をめぐる競争が生まれます。

そんな環境で番組を作ってきた2人が、ライバル意識や批評が、制作への覚悟と成長にどうつながったのかを振り返りました。

一方、番組同士が協力しながら業界全体を育てている、穏やかで優しいポッドキャストの世界。そこにラジオのような「一斉に盛り上がる期間」や、ランキング以外の共通指標があったらどうなるのでしょうか。

アワードやプラットフォーム主導の企画など、競争と共創のちょうどよい関係を考えます。

後半では、ポッドキャストステッカーベースの参加内容や、ゲストと番組をつなぐサービス「ポッドオファー」の進捗もお話ししています。


◆ポッドキャストステッカーベース02(お会いできることを心待ちにしております!)

⁠⁠⁠https://x.gd/rMcp2⁠⁠⁠


◆メッセージフォーム(ご投稿何卒よろしくお願いします…!)

⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://x.gd/6ngBm⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠


◆ハッシュタグ

⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠#現場録⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠


◆タイムスタンプ

(00:18) ラジオ業界のスペシャルウィーク

(03:05) 聴取率をめぐるラジオの競争

(07:49) ポッドキャストは優しい世界

(08:57) 番組と制作会社にある見えない競争

(10:16) ポッドキャスト制作会社ごとの強み

(12:36) 表に出ない競争の可視化

(15:43) プラットフォーム発でつくるお祭り

(17:25) ポッドキャストのアワード事情

(18:31) 競争がコンテンツを育てる

(20:10) ラジオの人は変わっているけれど

(20:47) 争うより「共に作る」文化

(21:59) Podcast Sticker Baseに参加します

(24:51) ゲストと番組をつなぐ新サービス「ポッドオファー」


◆番組ホスト

イマイズミ(ポッドキャストプロデューサー/ギャラップ認定ストレングスコーチ/キャリアコンサルタント/元ラジオ局員)

X:⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@imaizumi10123⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

トシミツ(ポッドキャストプロデューサー/キャリアコーチ/元ラジオ局員)


◆番組について

元ラジオ局員のポッドキャストプロデューサー2人が、制作現場の知見と、自分たちの番組を育てる実験過程を公開する番組です。

ポッドキャストの作り方・届け方・育て方を現場目線で考えます。

二人はともにキャリア支援の仕事にも携わっており、キャリアについてもときどき触れていきます。

「ポッドキャストを盛り上げてラジオに恩返し」が2人の想いです。

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