変革的コーチング
5つの基本手法と3つの脳内習慣
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ナレーター:
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石原 優
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著者:
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マーシャ・レイノルズ
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伊藤 守
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深町 あおい
思考や内面を自ら掘り下げることで、人は変わることができる
――問題に焦点を当てるのではなく、相手の内面に働きかけ、気づきと変革をもたらすコーチングとは?
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・コーチはただ良い質問をすればいいわけではない
・コーチは内省を促す発言と質問を使って、相手に気づきをもたらす
・最良のコーチは、私たちに自分の論理の欠点に気づかせてくれる
・自分自身や周囲を新しい見地から眺められるようになれば、人の選択や行動は変わる
・どの選択が最も良いか、コーチが判断してはいけない
・言い換えは、提案である。クライアントが受け取っても受け取らなくてもいい
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