![『حل الخلافات في حياتك [Resolving Life Conflicts]』のカバーアート](https://m.media-amazon.com/images/I/41egh4yyY+L._SL500_.jpg)
حل الخلافات في حياتك [Resolving Life Conflicts]
カートのアイテムが多すぎます
カートに追加できませんでした。
ウィッシュリストに追加できませんでした。
ほしい物リストの削除に失敗しました。
ポッドキャストのフォローに失敗しました
ポッドキャストのフォロー解除に失敗しました
プレミアムプラン4か月 月額99円キャンペーン開催中
حل الخلافات في حياتك [Resolving Life Conflicts]
￥2,630 で購入
-
ナレーター：
-
فاطمة زغلول
-
著者：
-
ديل كارنيجي
يعتبر معظمنا الصراع إحدى التجارب غير الإيجابية التي نواجهها في حياتنا المهنية. وفقًا لذلك، لا نميل إلى اعتبار الصراع كفرصة. بل كعائق أمام الفرص.
من المحتمل أن ما يعزز وجهات النظر هذه هي حقيقة أن المنظمات لا توفر الأدوات اللازمة للاستخدام الفعال للصراع بطريقة إيجابية؛ فهم لا يدعمون ثقافة حيث يولد الصراع فرصة للنمو الشخصي والتنظيمي.
سنناقش في هذا الفصل الطرق التي يمكننا من خلالها تحسين مكان عملنا وتنمية أعمالنا من خلال مشاركتنا في المواقف المتعارضة. سننظر أولًا في مختلف الآثار السلبية التي يمكن أن تحدثها الصراعات في العمل. سنتعلم بعد ذلك كيف يمكن أن تكون الصراعات بمثابة فرص لتعزيز وتنمية أعمال منظمتنا.
هناك ثلاثة مبادئ في كيان الإنسان وحياته، مبدأ الفكر، ومبدأ الكلام، ومبدأ العمل. أصل كل صراع بيني وبين رفاقي هو أنني لا أقول ما أعنيه ولا أفعل ما أقوله.
— مارتن بوبر
Please Note: This audiobook is in Arabic.
©2024 Jarir Bookstore (P)2025 Jarir Bookstore