『Wirtschaft ohne Dresscode』のカバーアート

Wirtschaft ohne Dresscode

Wirtschaft ohne Dresscode

著者： Dan Bauer
無料で聴く

今ならプレミアムプランが3カ月 月額99円

2026年5月12日まで。4か月目以降は月額1,500円で自動更新します。

概要

 Wirtschaft ohne Dresscode ist der Podcast für alle, die Wirtschaft leben und sie endlich so hören wollen, wie sie wirklich ist: ehrlich, meinungsstark und ohne PowerPoint‑Filter. Hier triffst Du Unternehmer, Geschäftsführer, Führungskräfte und andere Insider, die offen über Machtspiele, Egos, absurde Meetings, gescheiterte Projekte und heimliche Erfolgsmomente sprechen. Statt Programmpunkten, Frameworks und Gratis‑Coaching gibt es Gespräche wie an der Hotelbar nach einem Konferenztag: persönlich, unterhaltsam, klar im wirtschaftlichen Kontext - mit Geschichten, in denen Du Dich wiederfindest und aus denen Du ganz nebenbei etwas mitnehmen kannst. Kein Laber‑Podcast über Couchfragen, sondern gehobenes Wirtschaftstalk‑Entertainment für Menschen, die in ihrer Freizeit nicht unterfordert werden wollen.Copyright 2026 Dan Bauer マネジメント マネジメント・リーダーシップ リーダーシップ 経済学
エピソード
  • Fabian Ziegler im Gespräch: Vertrauen, Wandel und die Zukunft der IT

    Fabian Ziegler im Gespräch: Vertrauen, Wandel und die Zukunft der IT
    2026/05/06

    Fabian Ziegler, der Veranstalter einer der größten Messen im IT-Bereich, ist heute unser Gast und bringt eine spannende Perspektive auf die digitale Transformation mit. Er teilt mit uns die Erfolgsgeschichte von SparksCon, einer Konferenz, die von einem kleinen internen Event zu einem großen Festival für digitale Erfahrungen gewachsen ist und mittlerweile über 2000 Teilnehmer anzieht. Fabian betont, dass es nicht nur um technische Features geht, sondern um die Schaffung eines authentischen Austausches, der echte Einblicke und Diskussionen fördert. In einem Umfeld, in dem viele Unternehmen unsicher sind und sich scheuen, mutige Entscheidungen zu treffen, ermutigt er dazu, Veränderungen aktiv zu gestalten und das Potenzial neuer Technologien wie KI zu nutzen, um unsere menschlichen Fähigkeiten zu verstärken. Wir diskutieren auch, wie wichtig es ist, soziale Kompetenzen zu fördern, um die Herausforderungen der Zukunft zu meistern und dabei eine positive Unternehmenskultur zu schaffen. Fabian Ziegler, der Veranstalter der SparksCon, teilt mit Dan Bauer die faszinierende Reise seiner Konferenz, die von einem kleinen internen Event zu einer der größten Messen im IT-Bereich in Deutschland gewachsen ist. Die beiden diskutieren die besondere Atmosphäre und die Innovationskraft, die die Veranstaltung in Augsburg auszeichnen. Ziegler hebt hervor, dass die Konferenz nicht nur ein weiterer Termin im Kalender ist, sondern ein Erlebnis, bei dem Digitalisierung spürbar wird. Die Möglichkeit, in einem ungezwungenen Setting mit Branchenführern zu interagieren, fördert den Austausch und die Kreativität unter den Teilnehmern. Ein weiterer zentraler Punkt des Gesprächs ist die Bedeutung von ehrlichen, offenen Inhalten, die Fachleute dazu ermutigen, ihre Visionen und Herausforderungen zu teilen. In einer Zeit, in der viele Unternehmen zögern, proaktive Entscheidungen zu treffen, ermutigt Ziegler dazu, Veränderungen als Chance zu begreifen, anstatt sich von Ängsten leiten zu lassen. Die Zuhörer dürfen sich auf spannende Einblicke in die Zukunft der Digitalisierung und die Rolle von IT-Experten freuen, die sich nicht nur auf technische Fähigkeiten, sondern auch auf soziale Kompetenzen konzentrieren müssen, um in der sich wandelnden Arbeitswelt erfolgreich zu sein.

    Takeaways:

    • Fabian Ziegler beschreibt seine Veranstaltung SparksCon als ein Event, das ursprünglich klein begann, sich aber zu einer der größten Konferenzen für Digital Experience in Deutschland entwickelt hat.
    • Die besondere Atmosphäre der SparksCon, die durch die lockere Interaktion mit hochrangigen Experten geprägt ist, hebt sich von konventionellen Konferenzen ab und fördert den Austausch.
    • In Zeiten unsicherer externer Rahmenbedingungen ermutigt Fabian Unternehmen dazu, proaktive Entscheidungen zu treffen, anstatt in einer Abwartehaltung zu verharren.
    • Die Bedeutung sozialer Kompetenzen und Future Skills wird hervorgehoben, um Mitarbeitern zu helfen, mit Veränderungen und neuen Technologien wie KI besser umzugehen.
    • Fabian betont, dass Fehler als Teil des Lernprozesses akzeptiert werden sollten, um Innovation und Wachstum zu fördern, anstatt in einer fehlervermeidenden Kultur zu verharren.
    • Das Gespräch schließt mit der Erkenntnis, dass KI zwar viele Aufgaben übernehmen kann, jedoch die menschliche Kreativität und Empathie unverzichtbar bleiben werden.

    Wirtschaft – Am Puls der Zeit

    Dan Bauer spricht über das, was die Wirtschaft wirklich bewegt. Klartext zu Trends, Transformation und Taktik – solo oder mit Gästen. Für alle, die Wirtschaft nicht nur beobachten, sondern gestalten wollen.

    Über Dan Bauer

    • Dan Bauer ist Senator der Wirtschaft, Präsident der Wirtschaftskommission für Transformation Deutschland und Präsident des Deutschen Zentrums für nachhaltige Länderentwicklung. Als Stratege und Vorsitzender der Kommission für die Digitale Zukunft bringt er Klarheit in komplexe Entscheidungen, formt Verantwortung zu Wirksamkeit und gibt Führung die Haltung zurück, die Zukunft möglich macht. Mehr erfahren | Linkedin

    _________________________________

    Impressum: https://wirtschaftsinnovation.de/impressum/
    続きを読む 一部表示
    21 分
  • Digitale Souveränität: Wie Europa die digitale Bühne erobert

    Digitale Souveränität: Wie Europa die digitale Bühne erobert
    2026/04/27

    Digitale Souveränität ist das heißeste Thema unserer Zeit, und wir nehmen es heute genau unter die Lupe. Inspiriert von den geopolitischen Spannungen zwischen Amerika und Russland, beleuchtet unser Gespräch die Dringlichkeit, wie Deutschland und Europa in der digitalen Landschaft konkurrenzfähig bleiben können. Ich habe ein Referenzpapier, das EDSO Framework, entwickelt, das als Fahrplan dient, um unsere digitale Souveränität zu meistern und unsere Position in diesem Wettlauf zu stärken. In einem anregenden Dialog zwischen Marina und Bernd werden wir diese 400 Seiten umfassende Analyse auf den Punkt bringen und die Kernpunkte herausarbeiten, die für Unternehmen und Entscheidungsträger von Bedeutung sind. Freuen Sie sich auf eine spannende Diskussion, die nicht nur klärt, wo die Macht über unsere digitalen Daten liegt, sondern auch, wie wir sie effektiv und strategisch nutzen können.

    Takeaways:

    • Die digitale Souveränität ist ein zentrales Thema in der heutigen geopolitischen Landschaft, das zunehmend an Bedeutung gewinnt.
    • Das EDSO Framework definiert digitale Souveränität als einen messbaren Wettbewerbsfaktor und nicht als ein politisches Mantra.
    • Die Kombination aus Herkunfts- und operativer Souveränität zeigt, wie Unternehmen tatsächlich in der digitalen Welt agieren.
    • Durch die Einführung eines progressiven Levelsystems wird die Transparenz und Kontrolle über digitale Dienstleistungen erheblich verbessert.

    Wirtschaft ohne Dresscode

    Dan Bauer spricht über das, was die Wirtschaft wirklich bewegt. Klartext zu Trends, Transformation und Taktik – solo oder mit Gästen. Für alle, die Wirtschaft nicht nur beobachten, sondern gestalten wollen.

    Über Dan Bauer

    • Dan Bauer ist Senator der Wirtschaft, Präsident der Wirtschaftskommission für Transformation Deutschland und Präsident des Deutschen Zentrums für nachhaltige Länderentwicklung. Als Stratege und Vorsitzender der Kommission für die Digitale Zukunft bringt er Klarheit in komplexe Entscheidungen, formt Verantwortung zu Wirksamkeit und gibt Führung die Haltung zurück, die Zukunft möglich macht. Mehr erfahren | Linkedin

    _________________________________

    Impressum: https://wirtschaftsinnovation.de/impressum/
    続きを読む 一部表示
    24 分
  • Digitalisierung oder Geldverschwendung? Dr. Hildenbrand klärt auf!

    Digitalisierung oder Geldverschwendung? Dr. Hildenbrand klärt auf!
    2026/04/22

    Dr. Alexander Hildenbrand äußert in dieser Folge eine provokante These: Digitalisierung ist nicht immer notwendig, besonders nicht in der gegenwärtigen Form, wo oft nur in Technologie investiert wird, ohne die Nutzer zu berücksichtigen. Gemeinsam mit Moderator Dan Bauer beleuchtet Hildenbrand die häufige Diskrepanz zwischen Unternehmensstrategien und der Realität, in der Mitarbeiter oft nicht bereit oder in der Lage sind, neue Technologien zu nutzen. Dies führt dazu, dass viele Digitalisierungsprojekte scheitern oder nicht den gewünschten Return on Investment bringen. Die Diskussion geht über technische Aspekte hinaus und wirft auch wichtige Fragen zur Unternehmenskultur und zur Rolle der IT in der Unternehmensführung auf. Hören Sie zu, um zu erfahren, wie Unternehmen ihre Digitalisierungsstrategien neu denken können, um nicht nur technologische Trends zu folgen, sondern echte Mehrwerte für ihre Mitarbeiter und sich selbst zu schaffen.

    Takeaways:

    • Dr. Hildenbrand argues that many companies are investing in digital tools without considering their employees' readiness, which often leads to wasted resources.
    • The podcast highlights that a significant portion of digitalization projects fail due to a lack of employee engagement and understanding of the technology being implemented.
    • Companies often pursue digital initiatives like AI for the sake of appearances rather than for genuine process improvement, which can lead to ineffective outcomes.
    • The discussion emphasizes the necessity for a clear strategy and employee involvement in digital transformation to ensure that technological advancements truly benefit the organization.

    Wirtschaft – Am Puls der Zeit

    Dan Bauer spricht über das, was die Wirtschaft wirklich bewegt. Klartext zu Trends, Transformation und Taktik – solo oder mit Gästen. Für alle, die Wirtschaft nicht nur beobachten, sondern gestalten wollen.

    Über Dan Bauer

    • Dan Bauer ist Senator der Wirtschaft, Präsident der Wirtschaftskommission für Transformation Deutschland und Präsident des Deutschen Zentrums für nachhaltige Länderentwicklung. Als Stratege und Vorsitzender der Kommission für die Digitale Zukunft bringt er Klarheit in komplexe Entscheidungen, formt Verantwortung zu Wirksamkeit und gibt Führung die Haltung zurück, die Zukunft möglich macht. Mehr erfahren | Linkedin

    _________________________________

    Impressum: https://wirtschaftsinnovation.de/impressum/
    続きを読む 一部表示
    23 分
adbl_web_anon_alc_button_suppression_c
まだレビューはありません