Why Midlife Women Are Crushing It at Work but Still Underpaid
カートのアイテムが多すぎます
ご購入は五十タイトルがカートに入っている場合のみです。
カートに追加できませんでした。
しばらく経ってから再度お試しください。
ウィッシュリストに追加できませんでした。
しばらく経ってから再度お試しください。
ほしい物リストの削除に失敗しました。
しばらく経ってから再度お試しください。
ポッドキャストのフォローに失敗しました
ポッドキャストのフォロー解除に失敗しました
Why Midlife Women Are Crushing It at Work but Still Underpaid
-
ナレーター：
-
著者：
このコンテンツについて
Send us a text
You’re great at your job, but your paycheck doesn’t reflect it.
Sound familiar?
In this episode Sharon dives into why so many midlife women are overworked, underpaid, and stuck in cycles of burnout - even when they’re excelling at work.
Drawing on research and lived experience, Sharon unpacks the hidden traps that keep women stuck: being valued for loyalty instead of growth, mistaking exhaustion for worth, and carrying invisible work that rarely gets rewarded.
✨ What you’ll hear in this episode:
- Why being “needed” isn’t the same as being valued
- How loyalty and invisible work quietly hold you back
- The link between burnout, boundaries, and underpayment
- Practical ways to say no without burning bridges
If you’re ready to stop proving and start choosing, this conversation will give you tools to reclaim your value, visibility, and future.
Now she builds
まだレビューはありません