Solidarität und Konsequenzen-Management

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概要

Viel Führungskräfte haben Scheu davor, Minderleistern mit einem klaren Konsequenzen-Management zu begegnen. Die Leitragenden sind oftmals die Spitzenperformer, da sie die fehlenden Leistungen ausgleichen müssen. Der aktuelle Podcast gibt hierzu Anregungen, Hinweise aber auch eine klare Forderung an Führungskräfte, die vom gängigen Mainstream in den sozialen Netzwerken klar abweichen.

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