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Plan Nacional de Competencias Laborales para el Sector Público

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El presente plan tiene como objetivo definir los ejes de implementación y los pasos a seguir para aportar en la definición de los lineamientos para la identificación, gestión y evaluación de un modelo de gestión estratégica del talento humano por competencias laborales aplicable a todas las entidades públicas del orden nacional y territorial.

Puedes acceder a la versión en PDF de este documento en bit.ly/3bLMZpz

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