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Neues Jahr, neue Führung? Warum du nicht alles ändern musst, um wirksam zu sein

Neues Jahr, neue Führung? Warum du nicht alles ändern musst, um wirksam zu sein

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このコンテンツについて

Neues Jahr, neues Ich? Warum du nicht alles ändern musst, um eine richtig gute Führungskraft zu sein.

Der Januar bringt frische Energie – und häufig auch: zu viele Vorsätze, zu viel Druck, zu viele Erwartungen.

Gerade neue Führungskräfte stehen oft zwischen dem Wunsch, „es besser zu machen“ – und der Angst, nicht zu genügen.

In dieser Folge erfährst du:

  • warum Selbstoptimierung dich nicht automatisch zu einer besseren Führungskraft macht
  • was hinter dem Neujahrs-Druck wirklich steckt
  • wie du erkennst, was in dir bereits wirksam ist
  • warum Haltung wichtiger ist als Ziele
  • was dein Team wirklich von dir braucht – und es ist keine neue Superkraft
  • wie du Präsenz zeigst, ohne dich zu überfordern
  • wie Coaching dich dabei unterstützen kann, deinen eigenen Führungsstil zu leben

Du willst deine eigene Haltung klären und in deine Führungsrolle hineinwachsen?

Dann informiere dich über mein Coaching-Angebot auf https://www.stefanbrandt.de/coaching/

Dort kannst du auch direkt ein kostenfreies Strategiegespräch buchen.

Weitere Ressourcen:

– Kostenloses E-Book: „17 Fehler, die jede neue Führungskraft macht – und wie du sie vermeidest“

→ https://www.stefanbrandt.de/17-fehler-fuehrungskraft

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