エピソード

  • Axel Kühner: Vom Daimler-Manager zum nachhaltigen Familienunternehmer und Optimisten

    Axel Kühner: Vom Daimler-Manager zum nachhaltigen Familienunternehmer und Optimisten
    2025/06/18
    Der Karlsruher war langjähriger CEO der Greiner AG in Österreich und ist heute als Beirat und Berater aktiv. Seine Karriere ist geprägt von konsequenter Transformation, Innovationskraft und mutiger Führung. Wie gelingt der Wechsel vom Top-Manager in einem Großkonzern wie Mercedes-Benz zum Geschäftsführer im Mittelstand? Wie bringt man Nachhaltigkeit, Innovationen und Diversität in Familienunternehmen ein, ohne dabei Unternehmergeist und Herz zu verlieren? Axel Kühner berichtet von prägendem Scheitern, persönlichen Learnings und davon, warum Optimismus der Antrieb für echten Fortschritt bleibt. Dr. Christian Frank spricht mit ihm offen über Leadership im Wandel, nachhaltige Strategien und den Wert von Fehlern als Innovationsmotor. Unternehmer und C-Level-Manager erhalten Impulse für nachhaltige Exzellenz und neue Perspektiven auf eine Leadership-Mentalität. Über Atreus – A Heidrick & Struggles Company Atreus garantiert die perfekte Interim-Ressource (m/w/d) für Missionen, die nur eine einzige Option erlauben: nachhaltigen Erfolg! Unser globales Netzwerk aus erfahrenen Managern auf Zeit zählt weltweit zu den besten. In engem Schulterschluss mit den Atreus Direktoren setzen unsere Interim Manager vor Ort Kräfte frei, die Ihr Unternehmen zukunftssicher auf das nächste Level katapultieren. ▶️ Besuchen Sie unsere Website: https://www.atreus.de/ ▶️ Interim Management: https://www.atreus.de/kompetenzen/service/interim-management/ ▶️ Für Interim Manager: https://www.atreus.de/interim-manager/ ▶️ LinkedIn-Profil von Axel Kühner: https://www.linkedin.com/in/axelkuehner/ ▶️ Profil von Dr. Christian Frank: https://www.atreus.de/team/dr-christian-frank/
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    56 分
  • Alexander Piutti - Digitalunternehmer der ersten Stunde, Serienunternehmer und Impact-Unternehmer

    Alexander Piutti - Digitalunternehmer der ersten Stunde, Serienunternehmer und Impact-Unternehmer
    2025/04/10
    Alexander Piutti ist Gründer und Serial Entrepreneur, Senior Advisor, Public Speaker, Angel Investor und Mentor. Er ist Experte für Innovation, Marktplätze und kreative Geschäftsentwicklung. Mit seiner Erfahrung aus dem Silicon Valley bringt er spannende Einblicke und eine große Portion „Machen“ mit. Was haben ein Milliarden-Exit im Silicon Valley, eine Karriere als Seriengründer und der Kampf gegen Lebensmittelverschwendung gemeinsam? Alexander Piutti. In dieser Episode von "Mission: Machen!" erzählt er von seinem Weg vom Tech-Nerd zum Impact-Macher - vom Wharton MBA über den Aufbau digitaler Marktplätze, die heute Google nutzt, bis zur Gründung von SPRK, einer Plattform gegen Lebensmittelverschwendung. Piuttis Karriere ist international, vielfältig und mitreißend: Sein erstes Unternehmen gründete er im Hinterhof eines mexikanischen Fast-Food-Restaurants in den USA. Später half er dem US-Unternehmen Goto.com/Overture Services beim Markteintritt in Deutschland und Europa. Das Konzept wurde patentiert und die Firma in einem Bieterkampf zwischen Microsoft und Yahoo später für 1,6 Milliarden USD verkauft. Eine persönliche Sinnkrise und Suche führte ihn zu der Erkenntnis, dass der Kombination von KI und Kollaboration die Zukunft gehört, was er mit SPRK umsetzt. Hören Sie, was deutsche Unternehmen vom amerikanischen „Can-Do Spirit“ lernen können, was für den Innovationsstandort Deutschland und die Beziehung zu den USA wichtig ist und wie man erfolgreich einen Marktplatz aufbaut. Diese Episode von „Mission: Machen!“ liefert konkrete Erfolgshebel für den Mittelstand und Piuttis Überzeugung: Innovation beginnt mit Fokus - und mit Menschen, die einfach loslegen. Hören Sie rein! Über Atreus – A Heidrick & Struggles Company Atreus garantiert die perfekte Interim-Ressource (m/w/d) für Missionen, die nur eine einzige Option erlauben: nachhaltigen Erfolg! Unser globales Netzwerk aus erfahrenen Managern auf Zeit zählt weltweit zu den besten. In engem Schulterschluss mit den Atreus Direktoren setzen unsere Interim Manager vor Ort Kräfte frei, die Ihr Unternehmen zukunftssicher auf das nächste Level katapultieren. ▶️ Besuchen Sie unsere Website: https://www.atreus.de/ ▶️ Interim Management: https://www.atreus.de/kompetenzen/service/interim-management/ ▶️ Für Interim Manager: https://www.atreus.de/interim-manager/ ▶️ LinkedIn-Profil von Alexander Piutti: https://www.linkedin.com/in/apiutti/ ▶️ Profil von Dr. Christian Frank: https://www.atreus.de/team/dr-christian-frank/
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    48 分
  • Dr. Tobias Endler über US-Politik und Demokratie

    Dr. Tobias Endler über US-Politik und Demokratie
    2025/03/13
    Dr. Tobias Endler ist ein profilierter deutscher Politikwissenschaftler und Experte für internationale Beziehungen sowie Demokratiefragen. Er hat Politikwissenschaften und Amerikanistik studiert und später an der Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg promoviert. Während seiner Forschung am Heidelberger Center for American Studies spezialisierte er sich auf US-Politik, die internationale Rolle der USA sowie Demokratie und Globalisierung. Zusätzlich ist Dr. Tobias Endler ein mehrfacher Autor und gefragter Mediengast zur transatlantischen politischen Entwicklung. Donald Trump sagt, „Trade wars are good and easy to win.“ Es steht außer Frage, dass Trumps Wiederwahl die Weltordnung verändert hat. Europa sieht sich zahlreichen Herausforderungen gegenüber: verschärfte Sicherheitspolitik, Klimakampf, Importzölle und der Krieg in der Ukraine. Trumps neuer Kurs hat grundlegende Auswirkungen auf all diese Themen. Häufig reagieren deutsche und europäische Politiker zunächst mit Empörung und Verteidigung. Doch ist dies wirklich die richtige Strategie? Darüber spricht Dr. Christian Frank mit Dr. Tobias Endler. Der Politikwissenschaftler gibt Einblicke und Hintergrundinformationen zur aktuellen Situation und den größten Herausforderungen für Deutschland. Er stellt fest, dass Europa nicht ausreichend auf Trumps Wahlsieg und dessen Konsequenzen vorbereitet war. Er erörtert Themen wie demokratischen Widerstand, Patriotismus und empfiehlt, die USA differenziert zu betrachten In dieser Episode von "Mission: Machen!" teilt er seine Einblicke in das Project 2025, die starken Widersprüche in den USA und zu Elon Musk. Außerdem erfahren Sie, welcher amerikanische Politiker zuletzt ein überzeugter Transatlantiker war, ob es unter Trump zu Win-Win-Situationen kommen kann und wie es nun weitergeht. Hören Sie rein! Über Atreus – A Heidrick & Struggles Company Atreus garantiert die perfekte Interim-Ressource (m/w/d) für Missionen, die nur eine einzige Option erlauben: nachhaltigen Erfolg! Unser globales Netzwerk aus erfahrenen Managern auf Zeit zählt weltweit zu den besten. In engem Schulterschluss mit den Atreus Direktoren setzen unsere Interim Manager vor Ort Kräfte frei, die Ihr Unternehmen zukunftssicher auf das nächste Level katapultieren. ▶️ Besuchen Sie unsere Website: https://www.atreus.de/ ▶️ Interim Management: https://www.atreus.de/kompetenzen/service/interim-management/ ▶️ Für Interim Manager: https://www.atreus.de/interim-manager/ ▶️ LinkedIn-Profil von Dr. Tobias Endler: https://www.linkedin.com/in/tobias-endler/ ▶️ Profil von Dr. Christian Frank: https://www.atreus.de/team/dr-christian-frank/
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    1 時間 7 分
  • Peter Kuhle: Transformation aktiv gestalten – Wege aus der wirtschaftlichen Stagnation

    Peter Kuhle: Transformation aktiv gestalten – Wege aus der wirtschaftlichen Stagnation
    2025/02/21
    Deutschland befindet sich in einer Phase der wirtschaftlichen Stagnation, und für dieses Jahr ist nicht mit einem starken Wachstum zu rechnen. Anstatt eines erhofften Aufbruchs erleben wir eine Herausforderung, die Unternehmen dazu zwingt, ihre Strategien und Strukturen kritisch zu hinterfragen. Woran müssen Unternehmen jetzt arbeiten? Besonders im Fokus steht der Begriff „Transformation“ – doch was verbirgt sich hinter diesem Schlagwort und wie können Unternehmen ihn aktiv gestalten? Peter Kuhle ist Executive Interim Manager, Senior Advisor, Chief Transformation Officer, CSO, COO, PMO, Herausgeber, Autor und Speaker. In dieser Episode spricht Dr. Christian Frank mit Peter Kuhle, einem erfahrenen Experten im Bereich Transformation, über Interim Management, seine persönlichen Erfahrungen und wertvolle Tipps. Peter Kuhle gibt konkrete Einblicke, an welchen drei zentralen Themen viele Unternehmen derzeit arbeiten sollten, erläutert die Abläufe und Erfolgsfaktoren bei Transformationen, teilt seine Erfahrungen als Transformation Manager und fordert die Unternehmen auf, selbst das Heft des Handelns in die Hand zu nehmen. Über Atreus – A Heidrick & Struggles Company Atreus garantiert die perfekte Interim-Ressource (m/w/d) für Missionen, die nur eine einzige Option erlauben: nachhaltigen Erfolg! Unser globales Netzwerk aus erfahrenen Managern auf Zeit zählt weltweit zu den besten. In engem Schulterschluss mit den Atreus Direktoren setzen unsere Interim Manager vor Ort Kräfte frei, die Ihr Unternehmen zukunftssicher auf das nächste Level katapultieren. ▶️ Besuchen Sie unsere Website: https://www.atreus.de/ ▶️ Interim Management: https://www.atreus.de/kompetenzen/service/interim-management/ ▶️ Für Interim Manager: https://www.atreus.de/interim-manager/ ▶️ LinkedIn-Profil von Peter Kuhle: https://www.linkedin.com/in/peterkuhle/ ▶️ Profil von Dr. Christian Frank: https://www.atreus.de/team/dr-christian-frank/
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    46 分
  • Dr. Thomas Lange: Experte für Innovationsmanagement und Strategie

    Dr. Thomas Lange: Experte für Innovationsmanagement und Strategie
    2024/12/19
    In dieser Episode spricht Dr. Christian Frank mit Dr. Thomas Lange, einem führenden Experten im Bereich Innovationsmanagement, über die Schlüsselthemen der Industrie 4.0 und wie Unternehmen und Staaten gemeinsam Innovationen vorantreiben können. Thomas Lange gibt Einblicke in Karriere und Wirtschaft, Wissenschaft und Politikberatung. Dr. Lange war als Wissenschaftler am IFO-Institut tätig, anschließend baute er als Strategiechef eine nationale Innovationsagentur auf. Derzeit arbeitet er als Senior Advisor bei Archleitner Ventures, dort investiert er unter anderem in Technologie-Start-ups. Der promovierte Ökonom teilt wertvolle Einblicke in die Herausforderungen und Chancen, die mit der Transformation von Wirtschaft und Gesellschaft verbunden sind. Er erläutert, welche Rolle interdisziplinäre Zusammenarbeit für Innovationen spielt. Außerdem geht er auf die Erfahrungen aus internationalen Innovationsmodellen ein, insbesondere des US-amerikanischen DARPA, und diskutiert, wie solche Modelle in Deutschland adaptiert werden könnten. Zentrale Fragen dieser Episode sind: - Wie kann Innovation in Unternehmen und Politik effektiv gefördert werden? - Welche Rolle spielen staatliche Innovationsagenturen und was können wir von internationalen Beispielen lernen? - Wie verändert die Industrie 4.0 die Struktur von Wirtschaft und Gesellschaft? - Warum ist interdisziplinäre Zusammenarbeit der Schlüssel für erfolgreiche Innovationen? Ein besonderer Fokus liegt auf den Herausforderungen großer Unternehmen bei der Umsetzung von Innovationsstrategien in einem zunehmend komplexen Marktumfeld. Thomas Lange betont, dass Innovation nicht nur technologische Entwicklungen umfasst, sondern auch einen kulturellen Wandel innerhalb von Unternehmen erfordert. Er meint „Innovation bedeutet, den Status quo immer wieder in Frage zu stellen – wir müssen uns offen zeigen für neue Dinge.“ Hören Sie sich diese spannende Episode an und erfahren Sie, wie Innovationen in der heutigen Zeit nicht nur technologisch, sondern auch strategisch und gesellschaftlich neu gedacht werden müssen! Über Atreus – A Heidrick & Struggles Company Atreus garantiert die perfekte Interim-Ressource (m/w/d) für Missionen, die nur eine einzige Option erlauben: nachhaltigen Erfolg! Unser globales Netzwerk aus erfahrenen Managern auf Zeit zählt weltweit zu den besten. In engem Schulterschluss mit den Atreus Direktoren setzen unsere Interim Manager vor Ort Kräfte frei, die Ihr Unternehmen zukunftssicher auf das nächste Level katapultieren. ▶️ Besuchen Sie unsere Website: https://www.atreus.de/ ▶️ Interim Management: https://www.atreus.de/kompetenzen/service/interim-management/ ▶️ Für Interim Manager: https://www.atreus.de/interim-manager/ ▶️ LinkedIn-Profil von Dr. Thomas Lange: https://www.linkedin.com/in/thomas-lange-%F0%9F%8E%97%EF%B8%8F-884b2b175/ ▶️ Profil von Dr. Christian Frank: https://www.atreus.de/team/dr-christian-frank/
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    46 分
  • Prof. Dr. Martin Hörmann: Anwalt für Insolvenz- und Sanierungsrecht, Wirtschaftsmediator, Publizist und Philosoph

    Prof. Dr. Martin Hörmann: Anwalt für Insolvenz- und Sanierungsrecht, Wirtschaftsmediator, Publizist und Philosoph
    2024/10/10
    Prof. Dr. Martin Hörmann ist Partner und Geschäftsführer der Anchor Rechtsanwaltsgesellschaft mbH sowie Fachanwalt für Insolvenz- und Sanierungsrecht und Wirtschaftsmediator. Er ist auch Publizist und ein Philosoph. Professor Hörmann und Dr. Christian Frank sprechen über die Herausforderungen und Chancen, die mit Wirtschaftskrisen und möglichen Insolvenzen verbunden sind. Jede Krise bietet auch Chancen. Insolvenzen sind nicht das Ende, sondern oft eine Gelegenheit zur Neuausrichtung. Der Veränderungsdruck ist groß; dies ist der Moment, in dem Entscheidungen getroffen und durchgesetzt werden können. Das setzt Kräfte frei. Zeit zum Aufbruch. Die beiden sprechen auch über die erschreckend hohe Zahl „stiller“ Insolvenzen, von Betrieben mit rund 200 Mitarbeitern, die schließen und dann einfach weg sind. Ein Grund dafür ist oft der gravierende Fachkräftemangel. Professor Hörmann versteht seine Rolle als Unternehmer auf Zeit. Der Weg in die Insolvenz ist nicht leicht, denn die Beteiligten erleben Schuldgefühle, Versagensängste und Scham. Deshalb ist er in diesen Momenten Psychologe und Mediator. Das Handwerkszeug im Insolvenzrecht hat er sich zu Beginn seiner Karriere schnell angeeignet, aber um wirklich erfolgreich zu sein, braucht man seiner Meinung nach auch viel psychologisches Wissen und eine große Portion emotionale und soziale Kompetenz. Und was in solchen Situationen zählt, ist das Jetzt, nicht die Vergangenheit und nicht die Zukunft. Ein positiver Effekt der Situation, betont Martin Hörmann: „Ich sage vielen Unternehmern: Jetzt werden Sie herausfinden, wer Ihre wahren Freunde sind.“ Hören Sie sich diese Episode an, es lohnt sich! Über Atreus – A Heidrick & Struggles Company Atreus garantiert die perfekte Interim-Ressource (m/w/d) für Missionen, die nur eine einzige Option erlauben: nachhaltigen Erfolg! Unser globales Netzwerk aus erfahrenen Managern auf Zeit zählt weltweit zu den besten. In engem Schulterschluss mit den Atreus Direktoren setzen unsere Interim Manager vor Ort Kräfte frei, die Ihr Unternehmen zukunftssicher auf das nächste Level katapultieren. ▶️ Besuchen Sie unsere Website: https://www.atreus.de/ ▶️ Interim Management: https://www.atreus.de/kompetenzen/service/interim-management/ ▶️ Für Interim Manager: https://www.atreus.de/interim-manager/ ▶️ LinkedIn-Profil von Prof. Dr. Martin Hörmann: https://www.linkedin.com/in/martin-hoermann-013667b7/ ▶️ Profil von Dr. Christian Frank: https://www.atreus.de/team/dr-christian-frank/
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    41 分
  • Boris Diekmann: Was bedeutet menschliche Führung?

    Boris Diekmann: Was bedeutet menschliche Führung?
    2024/07/18
    Boris Diekmann verfügt über 18 Jahre Erfahrung in den Bereichen Organisationskultur-, Team- und persönlicher Entwicklung. Aktuell ist er Head of Culture Shaping bei Heidrick & Struggles, Autor und Podcast-Host. Er verrät, wie er es schafft, in seinen verschiedenen Rollen dasselbe Ziel zu verfolgen und dadurch möglichst viele Menschen zu erreichen. Die beiden sprechen über die Bedeutung des Bewusstseins von eigenen Gefühlen und Gedanken in Bezug auf das Handeln. Laut Diekmann ist „Fühlen die erste und vornehmste Art zu denken“. Er gibt Einblicke in das “bewusste menschliche Führen”, in dem der Zusammenhang zwischen Kopf, Seele und Herzen beschrieben ist. Diekmann spricht über seine facettenreiche berufliche Reise und wie diese zu seinen Erkenntnissen geführt haben. Themen der Folge sind menschliche Führung und die Bedeutung von Leadership: „Ist Leadership Härte oder ist Härte Leadership?“ Inwiefern ist Angst hilfreich oder hinderlich? Und wie verändert sich Führung in der neuen Welt? Takeaways: • Das Machen ist eng mit Körper, Herz, Kopf und Seele verbunden • Verbindung, Reflexion und Sinnhaftigkeit sind zentral für erfolgreiche Führung • Führungskräfte müssen eine gesunde Hochleistungskultur schaffen, in der Konflikte und Meinungsverschiedenheiten als Geschenk angesehen werden • Emotionen sind entscheidend bei einer guten Führung Hören Sie gern in diese spannende Episode rein! Über Atreus – A Heidrick & Struggles Company Atreus garantiert die perfekte Interim-Ressource (m/w/d) für Missionen, die nur eine einzige Option erlauben: nachhaltigen Erfolg! Unser globales Netzwerk aus erfahrenen Managern auf Zeit zählt weltweit zu den besten. In engem Schulterschluss mit den Atreus Direktoren setzen unsere Interim Manager vor Ort Kräfte frei, die Ihr Unternehmen zukunftssicher auf das nächste Level katapultieren. ▶️ Besuchen Sie unsere Website: https://www.atreus.de/ ▶️ Interim Management: https://www.atreus.de/kompetenzen/service/interim-management/ ▶️ Für Interim Manager: https://www.atreus.de/interim-manager/ ▶️ LinkedIn-Profil von Boris Diekmann: https://www.linkedin.com/in/borisdiekmann/ ▶️ Profil von Dr. Christian Frank: https://www.atreus.de/team/dr-christian-frank/
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    52 分
  • Philip Paschen: So fördert man Innovationen im Unternehmen

    Philip Paschen: So fördert man Innovationen im Unternehmen
    2024/07/04
    Philip Alexander Paschen ist Dipl. Ingenieur (Architektur) und Dipl. Wirtschaftsingenieur (TU München). Er hat sich mit Lust und Leidenschaft für Transformation und Innovation über 19 Jahre über alle Ebenen vom Assistenten der Geschäftsführung zum stellvertretenden Vorsitzenden der Geschäftsführung CDO/COO der Witzenmann Gruppe entwickelt. Im Gespräch erzählt Philip Paschen über die 170 Jahre währende Transformationsgeschichte des Unternehmens, den aktuellen Fokus auf Digitalisierung und Nachhaltigkeit und deren Bedeutung für Witzenmann, aber auch für die Industrie in Deutschland. Paschen meint, dass Transformation ein kontinuierlicher Prozess ist, der lange beginnt, bevor er sichtbar wird. Er gibt Einblicke in die Rolle des digitalen Labors bei der Förderung von Innovationen bei Witzenmann. Zudem spricht er über die Bedeutung einfühlsamer Führung und die Herausforderungen, die Verantwortlichkeiten von COO und CDO in Einklang zu bringen. Philip Paschen geht auch auf die Auswirkungen von KI auf das Unternehmen ein und gibt Überlebenstipps für C-Level-Führungskräfte. Laut Paschen sind empathische Führung und Vertrauen in das Führungsteam entscheidend für den Erfolg, einen weiteren Erfolgsfaktor verrät er in dieser Episode „Mission Machen“. „Resilienz und die Fähigkeit, sich an Veränderungen anzupassen, sind wichtige Eigenschaften für C-Level-Führungskräfte.“ Hören Sie gern in diese spannende Episode rein! Über Atreus – A Heidrick & Struggles Company Atreus garantiert die perfekte Interim-Ressource (m/w/d) für Missionen, die nur eine einzige Option erlauben: nachhaltigen Erfolg! Unser globales Netzwerk aus erfahrenen Managern auf Zeit zählt weltweit zu den besten. In engem Schulterschluss mit den Atreus Direktoren setzen unsere Interim Manager vor Ort Kräfte frei, die Ihr Unternehmen zukunftssicher auf das nächste Level katapultieren. ▶️ Besuchen Sie unsere Website: https://www.atreus.de/ ▶️ Interim Management: https://www.atreus.de/kompetenzen/service/interim-management/ ▶️ Für Interim Manager: https://www.atreus.de/interim-manager/ ▶️ LinkedIn-Profil von Philip Paschen: https://www.linkedin.com/in/philip-alexander-paschen-b31264/ ▶️ Profil von Dr. Christian Frank: https://www.atreus.de/team/dr-christian-frank/
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    44 分