エピソード

  • #91 Minijobber – keine Mitarbeiter ohne Rechte

    #91 Minijobber – keine Mitarbeiter ohne Rechte
    2026/02/26
    Bitte jetzt nicht vom Stuhl kippen oder erzürnt aufspringen, liebe Arbeitgeber, aber ja: Der Minijobber hat auch Rechte. Das ist häufig nicht die gelebte Praxis – oder wie Maraike es formuliert: „Der wird bezahlt, wenn er kommt, und ansonsten halt nicht.“ Britta weist darauf hin, dass das ganz normale Arbeitsverhältnisse sind – und deswegen das ganze Programm an Rechten wie Urlaubsanspruch, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall und so weiter natürlich ganz selbstverständlich auch für Minijobber gilt. Aber das Problem fängt schon früher an: Mit Minijobbern werden oft gar keine schriftlichen Arbeitsverträge geschlossen. Und das birgt erhebliche Risiken. Wer noch sitzt, hört mal rein und erfährt ein bisschen genauer, wie sich anteiliger Urlaub berechnet und was sonst noch wichtig ist. Was ihr hier hört, bringt euch weiter, stellt aber keine Rechtsberatung dar. Es kann insbesondere keine individuelle rechtliche Beratung ersetzen, welche die Besonderheiten des Einzelfalles berücksichtigt. Insofern verstehen sich alle Informationen ohne Gewähr auf Richtigkeit und Vollständigkeit.
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    12 分
  • #90 Erbschaftsteuer – oder: wie erbt man eine Million?

    #90 Erbschaftsteuer – oder: wie erbt man eine Million?
    2026/02/12
    Musste wirklich erst die SPD um die Ecke kommen, damit hier mal über die Erbschaftssteuer geredet wird? Aber kein Blick auf die Reformvorschläge, ohne dass wir klären, was aktuell Phase beziehungsweise Rechtslage ist. Jan hörte sich im Internet um und spürte viel Meinung für wenig Ahnung. Also wie erbt man nun eine Million? Britta und Maraike führen durch Erbschaftssteuerklassen, Freibeträge, Verschonung von Unternehmensvermögen, schädliches Verwaltungsvermögen. Und wäre das rechtlich nicht alles schon kompliziert genug, wird’s dann auch noch politisch, um mich zu sagen, philosophisch. Fakt ist: Wer sich kümmert, steht besser da. Ob das fair ist, da gehen die Meinungen von Britta und Maraike auseinander. Was meint ihr? Was ihr hier hört, bringt euch weiter, stellt aber keine Rechtsberatung dar. Es kann insbesondere keine individuelle rechtliche Beratung ersetzen, welche die Besonderheiten des Einzelfalles berücksichtigt. Insofern verstehen sich alle Informationen ohne Gewähr auf Richtigkeit und Vollständigkeit.
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    35 分
  • #89 Unternehmensnachfolge: Gestalten, bevor das Gesetz gestaltet

    #89 Unternehmensnachfolge: Gestalten, bevor das Gesetz gestaltet
    2026/01/29
    Nachfolgeplanung betrifft alle, die einen Werkzeugkoffer oder mehr haben und damit Geld verdienen. Aber dann geht es schon los: Britta wirft die Frage auf, was juristisch überhaupt „die Firma” ist, die übergeht. Der Werkzeugkoffer, ein Schraubenzieher? Maraike beklagt vollkommen zu Recht, dass bei Nachfolgeplanung fast nur an Steueroptimierung gedacht wird. Es sollte auch um Absicherung und Handlungsfähigkeit gehen, wenn Unternehmensnachfolge plötzlich eintritt. Wenn es nach dem Gesetz geht, müssen mehrere Erben dann Entscheidungen gemeinsam treffen. Und unter uns: Wir alle wissen, wie einfach es ist in der Familie einer Meinung zu sein. Was ihr hier hört, bringt euch weiter, stellt aber keine Rechtsberatung dar. Es kann insbesondere keine individuelle rechtliche Beratung ersetzen, welche die Besonderheiten des Einzelfalles berücksichtigt. Insofern verstehen sich alle Informationen ohne Gewähr auf Richtigkeit und Vollständigkeit.
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    22 分
  • #88 Neuerungen 2026

    #88 Neuerungen 2026
    2026/01/15
    630-Euro-Job, mehr Gehaltstransparenz und die Landgerichte sind fortan erst ab 10.000 € Streitwert (bisher 5.000 €) zuständig. Wie immer geben Britta und Maraike zum Jahreswechsel einen Überblick, was der Gesetzgeber Neues beschlossen hat. Und Jan, der war beim Friseur. Was noch wichtig ist? Die VO2-Max von Maraike ist „ausgezeichnet“. Dann kann das neue Jahr doch kommen. Wir wünschen allen Hörerinnen und Hörern ein erlebnisreiches aber streitarmes neues Jahr voll Energie und Gesundheit! Was ihr hier hört, bringt euch weiter, stellt aber keine Rechtsberatung dar. Es kann insbesondere keine individuelle rechtliche Beratung ersetzen, welche die Besonderheiten des Einzelfalles berücksichtigt. Insofern verstehen sich alle Informationen ohne Gewähr auf Richtigkeit und Vollständigkeit.
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    30 分
  • Christmas Edition Vol. 6

    Christmas Edition Vol. 6
    2025/12/18
    Das hat’s früher nicht gegeben: Britta moderiert die Weihnachtsfolge und zwingt Jan ins ungleiche Quiz-Duell mit Maraike. Die Fragen kommen von euch, unseren lieben Hörerinnen und Hörern. Allerherzlichsten Dank dafür! Aber unter uns: Kreditwesengesetz? Wie viele Gefangene gibt es in Deutschland? Wie seid ihr denn drauf? Aus Gründen der Fairness gibt es neben juristischen Fragen extra für Jan auch Marketingfragen. Wie sich zeigt: Ein vergiftetes Zugeständnis, denn auch da hat er keine Schnitte gegen Maraike. Hand aufs Herz: Was hättet ihr gewusst? Wir wünschen euch und euren Lieben wunderschöne Weihnachten in Harmonie. Gestritten wird erst im neuen Jahr wieder. Was ihr hier hört, bringt euch weiter, stellt aber keine Rechtsberatung dar. Es kann insbesondere keine individuelle rechtliche Beratung ersetzen, welche die Besonderheiten des Einzelfalles berücksichtigt. Insofern verstehen sich alle Informationen ohne Gewähr auf Richtigkeit und Vollständigkeit.
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    23 分
  • #87 Vorsorgevollmacht Realtalk

    #87 Vorsorgevollmacht Realtalk
    2025/12/04
    Eine Vorsorgevollmacht, die ist wichtig. Die Vorlage kann man sich aber wirklich geschwind aus dem Internet ziehen. So schnodderig tritt Jan den beiden Notarinnen gegenüber. Britta und Maraike lassen sich nicht provozieren und argumentieren dagegen: Kannst du machen – aber du kannst dich nicht drauf verlassen, dass im Fall der Fälle wirklich jemand mit diesem Papier für dich etwas regeln kann. Abgesehen davon ist die notarielle Beurkundung für bestimmte Geschäfte wie einen Immobilienverkauf zwingend erforderlich. Über das Gespräch wird klar: Manche Szenarien hat man vielleicht auch gar nicht auf dem Schirm (einziger Geschäftsführer, Unfall, Steuererklärung muss abgegeben werden). Zur Sprache kommt auch die Patientenverfügung – und warum es vermutlich gar nicht die Kosten sind, die viele noch von einer Vorsorgevollmacht abhalten. Was ihr hier hört, bringt euch weiter, stellt aber keine Rechtsberatung dar. Es kann insbesondere keine individuelle rechtliche Beratung ersetzen, welche die Besonderheiten des Einzelfalles berücksichtigt. Insofern verstehen sich alle Informationen ohne Gewähr auf Richtigkeit und Vollständigkeit.
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  • #86 Der 10-Jahres-Mythos: Wie man bei Immobilienschenkungen rechnet

    #86 Der 10-Jahres-Mythos: Wie man bei Immobilienschenkungen rechnet
    2025/11/20
    Das Jahresende rückt nah. Noch schnell eine Immobilie übertragen, um die berühmte 10-Jahres-Frist zu starten und bei Erbschaft- und Schenkungsteuer zu sparen? So hatte es sich Jan vorgestellt – und irrt. Maraike erklärt (auf Nachfrage in der Überzeugung es gut erklärt zu haben), dass gleich drei verschiedene 10-Jahres-Fristen relevant sind: die bei der Steuer, die bei der Reduzierung des Pflichtteilsergänzungsanspruchs und die bei der Rückforderung wegen Verarmung des Schenkers. Sei’s drum, mag man denken, es ist ja ein und dieselbe Schenkung. Nun: Der Gesetzgeber hat sich überlegt, dass alle drei Fristen anders berechnet werden. Ach so: Und das Jahresende ist für alle drei Fristen gänzlich unbedeutend. Aber so eine Immobilienübertragung zu Weihnachten? Warum nicht? Was ihr hier hört, bringt euch weiter, stellt aber keine Rechtsberatung dar. Es kann insbesondere keine individuelle rechtliche Beratung ersetzen, welche die Besonderheiten des Einzelfalles berücksichtigt. Insofern verstehen sich alle Informationen ohne Gewähr auf Richtigkeit und Vollständigkeit.
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  • #85 Weihnachtsgeld, Bonus, Resturlaub – was ist noch drin im Jahr?

    #85 Weihnachtsgeld, Bonus, Resturlaub – was ist noch drin im Jahr?
    2025/11/06
    Arbeitgeber beschwören, Weihnachtsgeld oder Bonus als eine einmalige Sache, die sich dann aber doch Jahr für Jahr wiederholt. Da liegt der Gedanke nah, ob der Arbeitnehmer nicht doch einen Anspruch hat, wenn sich’s der Arbeitgeber wieder anders überlegt. Britta erklärt, warum dem vermutlich so ist. Und wie ist es mit dem Resturlaub? Wann verfällt der? Am 31.12. oder am 31.03. nächstes Jahr? Vielleicht gar nicht so bald. Am Ende konnte Maraike die Lernerfolgskontrolle erfolgreich bestehen. Könnt ihr es auch? Was ihr hier hört, bringt euch weiter, stellt aber keine Rechtsberatung dar. Es kann insbesondere keine individuelle rechtliche Beratung ersetzen, welche die Besonderheiten des Einzelfalles berücksichtigt. Insofern verstehen sich alle Informationen ohne Gewähr auf Richtigkeit und Vollständigkeit.
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    24 分