Episode 200: Storytelling
カートのアイテムが多すぎます
ご購入は五十タイトルがカートに入っている場合のみです。
カートに追加できませんでした。
しばらく経ってから再度お試しください。
ウィッシュリストに追加できませんでした。
しばらく経ってから再度お試しください。
ほしい物リストの削除に失敗しました。
しばらく経ってから再度お試しください。
ポッドキャストのフォローに失敗しました
ポッドキャストのフォロー解除に失敗しました
-
ナレーター:
-
著者:
概要
This episode explores storytelling as a powerful driver of safety, learning, and meaning at work. Drawing on academic research and real-world examples, the discussion explains how personal stories—especially near-misses and close calls—can overcome the “it won’t happen to me” mindset that undermines risk awareness.
Key themes include:
- The difference between storytelling for entertainment vs. storytelling for impact (poignancy)
- Why timing, setting, and psychological safety matter when sharing experiences
- How vulnerability and empathy make safety messages memorable and meaningful
- The leadership role in being present, listening, and inviting stories—without forcing them
- Why safety culture is built less through checklists and more through human connection
The episode ultimately reframes safety storytelling as a leadership skill: when done thoughtfully, stories don’t just inform—they change behavior, strengthen trust, and create lasting meaning.
まだレビューはありません