Die Macherlüge der Führung | 014 - Führung als Flaschenhals
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Wer macht, führt nicht.
Wer macht, macht sich oft zum Engpass.
Und führt sein Unternehmen in den Abgrund.
In dieser Folge geht es um die „Macher-Lüge“: Warum gerade kompetente Führungskräfte ihre Teams manchmal unabsichtlich entmündigen, Verantwortung zentralisieren und dadurch selbst zum organisatorischen Flaschenhals werden.
Mit dabei:
- der „Affe auf der Schulter“
- warum Experten nicht automatisch gute Führungskräfte sind
- moderne Führung als Fluglotse statt Held
- warum Kontrolle Teams langsam macht
- und weshalb echte Führung Menschen wachsen lässt statt sie abhängig zu machen.
Oder kurz:
Experten lösen Probleme.
Führungskräfte entwickeln Systeme.
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