エピソード

  • Folge 8: Generationenwechsel in Unternehmen optimal steuern

    Folge 8: Generationenwechsel in Unternehmen optimal steuern
    2023/04/28
    Zahlreiche Generationenwechsel in Familienunternehmen scheitern, weil die Nachfolge nicht gut geregelt ist. Im Idealfall sollte ein Unternehmen immer so aufgestellt sein, dass es jederzeit durch eine andere Person weitergeführt werden kann. Doch das ist in der Praxis selten der Fall. 

    Wann und wie plant man den Generationenwechsel im Unternehmen? Welche Konflikte gibt es typischerweise und wie lassen sich Fehler vermeiden?

    Darüber sprechen wir, Sebastian und Ana, heute mit der Beraterin Karin Bacher


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    22 分
  • Folge 7: Change Management – Veränderungen erfolgreich umsetzen

    Folge 7: Change Management – Veränderungen erfolgreich umsetzen
    2023/02/28
    Es gibt viele Auslöser, die Veränderung in einem Unternehmen überlebenswichtig machen: sich ändernde Kundenwünsche, der Fachkräftemangel, schnelles Wachstum, neue Geschäftsmodelle … Wie gelingt es, Veränderungsprozesse erfolgreich und möglichst ohne Produktivitätsverlust umzusetzen? Darüber sprechen wir, Sebastian und Ana, heute mit der Beraterin Karin Bacher.
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    21 分
  • Folge 6: Wirksame Führung durch Feedback

    Folge 6: Wirksame Führung durch Feedback
    2022/12/15
    Feedback ist konstruktive Kritik, die Mitarbeitende dabei unterstützt, sich und die eigene Arbeitsleistung besser einzuschätzen. Gekonnt eingesetzt, eignet sich Feedback auch als Führungsinstrument, um Mitarbeitende zu motivieren und in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung zu fördern. Wie gelingt wirksame Führung durch Feedback? Darüber sprechen wir, Ana und Sebastian, heute mit der Beraterin Karin Bacher.
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    22 分
  • Folge 5: Krisenmanagement – In Krisen handlungsfähig bleiben

    Folge 5: Krisenmanagement – In Krisen handlungsfähig bleiben
    2022/10/18
    Krisen treten oft unerwartet ein und haben eine Tragweite, die von öffentlichem Interesse ist. Ob Pandemie oder Energiekrise, Datenpanne oder Shitstorm: Krisen und deren professionelle Bewältigung können für Unternehmen schnell existenziell werden. Wie bleibt man handlungsfähig, wenn man den Boden unter den Füßen verliert? Darüber sprechen wir, Ana und Sebastian, heute mit der Beraterin Karin Bacher.
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    19 分
  • Folge 4: Delegieren - aber richtig!

    Folge 4: Delegieren - aber richtig!
    2022/05/05
    Wer richtig delegieren kann, hat mehr Zeit fürs Wesentliche und zufriedenere Mitarbeitende. Doch die Realität in den Unternehmen sieht oft anders aus: Viele Vorgesetzte arbeiten sich am Tagesgeschäft ab, verlieren den Blick für das große Ganze, arbeiten am Limit und erledigen trotzdem vieles lieber selbst. Wie gelingt es Führungskräften, Aufgaben gut abzugeben? Was gilt es dabei zu beachten? Darüber sprechen Ana und Sebastian mit der Beraterin Karin Bacher.
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    24 分
  • Folge 3: Fachkräfte finden und binden

    Folge 3: Fachkräfte finden und binden
    2022/03/03
    Vakante Stellen mit den optimalen Personen für die Aufgabe zu besetzen, kann für den Erfolg von Unternehmen entscheidend sein. Gerade in Zeiten des Fachkräftemangels ist das aber eine Herausforderung. Schon heute können in bestimmten Regionen und Branchen in Deutschland offene Stellen nicht mit geeigneten Fachkräften besetzt werden. Mehr als 50 Prozent der deutschen Unternehmen sehen darin die größte Gefahr für ihre Geschäftsentwicklung. Geeignete und passende Fachkräfte zu finden, mit denen man langfristig planen kann, ist in solchen Zeiten schwierig, zumal Unternehmen auch den neuen Ansprüchen der Generationen Y und Z gerecht werden müssen. Wie gelingt es, die richtigen Mitarbeitenden zu finden und sie langfristig zu binden? Darüber sprechen Ana und Sebastian mit der Beraterin Karin Bacher.
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    26 分
  • Folge 2: Resilienz für Führungskräfte – Krisen gelassen meistern

    Folge 2: Resilienz für Führungskräfte – Krisen gelassen meistern
    2021/11/12
    Wir kennen und bewundern diese Menschen, die sich von nichts unterkriegen lassen. Wenn ihnen ein Unglück geschieht, rappeln sie sich schnell wieder auf – und schaffen es meist auch noch, dabei ruhig zu bleiben. Resilienz nennt sich diese Gabe, große oder kleine Krisen gelassen zu bewältigen. Was genau zeichnet resiliente Menschen aus? Warum ist Resilienz gerade auch im Business-Kontext wichtig?Und: Kann man Resilienz trainieren? Darüber spricht die Expertin und Beraterin Karin Bacher im Interview.
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    26 分
  • Folge 1: Von der Angst, Entscheidungen zu treffen

    Folge 1: Von der Angst, Entscheidungen zu treffen
    2021/11/02
    Kaffee oder Tee? ETF-Investment oder Immobilie? Im sicheren Job bleiben oder doch endlich selbstständig machen? Bis zu 20.000 Entscheidungen treffen wir Tag für Tag, die meisten davon intuitiv und ohne große Konsequenz. Doch gerade im beruflichen Kontext können Entscheidungen langfristige oder schwerwiegende Folgen haben. Manche Entscheidungen sind komplex, sodass es uns schwer fällt, den richtigen Weg zu wählen. Wie gelingt das: Entscheidungen zu treffen? Sie schnell zu treffen? Die richtigen zu treffen? Darüber spricht die Expertin und Beraterin Karin Bacher im Interview.
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    25 分