#番外編32-1 AIネイティブ人材ビジネスを立ち上げ、12ヶ月で上場企業のグループイン!telental武田さんに聞く人材ビジネス×AIの未来(1話目)
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#人材ラジオ
▼今回のテーマ:
#番外編32-1 AIネイティブ人材ビジネスを立ち上げ、12ヶ月で上場企業のグループイン!telental武田さんに聞く人材ビジネス×AIの未来(1話目)
今回から3話連続で、AIネイティブな経営を実践されているタレンタル株式会社・武田直人さんをゲストにお迎えします。
タレント×レンタルをコンセプトに、新規事業開発人材に特化した副業マッチングサービスを展開する武田さん。創業からわずか12ヶ月で上場企業・エージェント社にグループイン。その背景にあったのは、生成AI前提で設計された事業構造でした。
第1話では、武田さんがなぜAIネイティブで起業することになったのか、その経緯と思想、そしてタレンタルのビジネスモデルを深掘りします。
今回の主な話題:
・そもそもタレンタルってどんな会社?
・「AIを学ぶために事業を作った」という逆転発想
・ゼロからAI前提で設計することの強みとは
・副業マッチングがAIと相性がいい理由
・販管費をほぼゼロにできるビジネスモデルの構造
・登録者の70%が部長以上・CxOという設計の狙い
・既存事業にAIを導入するのとゼロから作るのでは何が違うのか
などなどを語っております!
▼突撃!隣の人材ビジネスへのメッセージ投稿フォーム(匿名可)
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▼パーソナリティ:
石野幸助(株式会社INST 代表取締役)
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野口健(株式会社juice up 代表取締役)
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