45. Volvo tvingar tillbaka alla till kontoret, har de rätt?
カートのアイテムが多すぎます
カートに追加できませんでした。
ウィッシュリストに追加できませんでした。
ほしい物リストの削除に失敗しました。
ポッドキャストのフォローに失敗しました
ポッドキャストのフォロー解除に失敗しました
-
ナレーター:
-
著者:
Är hybridarbete verkligen sämre för produktivitet och innovation, eller har vi missat poängen helt?
Debatten om var vi ska jobba är tillbaka med full kraft. I det här avsnittet av Älskar måndagar reder Maria och Daniel ut sanningen om distansarbete, hybridkontor och framtidens arbetsliv. Vi utmanar myten om att fysisk närvaro alltid är bäst och tittar på hur företag som Volvo väljer syfte och tydlighet framför tradition.
Vi tar upp varför många storföretag kräver full kontorsåtergång trots forskning som pekar åt ett annat håll, hur tillit och tydliga spelregler bygger starka team, och vad AI och digitala verktyg gör med produktiviteten härnäst.
Välkommen in i en värld där ledarskap är tillgängligt, roligt och framför allt mänskligt. Vi inspirerar, utmanar och reflekterar över situationer och dilemman som vi alla möter – både i arbetslivet och privat.
Oavsett om du är en erfaren ledare, en nyfiken nybörjare eller bara vill förstå hur vi människor fungerar – häng med oss i Älska måndagar!