#196 Sichtbar werden auf LinkedIn - Für Recruiter, Personaler und Personaldienstleister.

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🔦 Recruiter ins Rampenlicht - das ist die coveto Regel Nummer 1 und darum geht es heute in diesem Podcast.Wie werde ich auf Linkedin sichtbar? Die Key Learnings aus dem Gespräch mit Cornelia Werrnhart sind:

1. Der beste Zeitpunkt mit Linkedin zu starten war vor 10 Jahren, der zweitbeste Zeitpunkt ist jetzt - Lieber unperfekt starten, als völlig unsichtbar zu sein.

2. Content is king and engagement is the queen - Eigene, für die Zielgruppe relevante Inhalte zu posten ist ein Teil der Strategie. Mit anderen zu interagieren und Posts zu kommentieren ist ebenso wichtig, um Sichtbarkeit zu erlangen.

3. Menschen vor Firmen - Viele HR-Menschen "verstecken" sich hinter dem Firmenprofil. Fakt ist: Menschen fühlen sich zu anderen Menschen hingezogen und nicht zu anonymen Unternehmen

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