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#18 Die 5 Vorteile eines strukturierten Einarbeitungsplans für Auszubildende

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Warum ist es wichtig, einen Einarbeitungsplan zu haben?

Ich dieser Episode spreche ich über die 5 Vorteile eines strukturieren Einarbeitungsplans für Auszubildende.

Ich quatsche über diese 5 Vorteile:

#1 Klare Orientierung und Struktur

#2 Frühzeitige Integration ins Team

#3 Gezielte Wissensvermittlung

#4 : Identifikation mit dem Unternehmen

#5 Reduzierung von Fehlern und Kosten

Bist du gerade an der Erstellung eines Einarbeitungsplanes und wünscht dir eine Abkürzung?

Dann bewirb dich jetzt auf einen Platz in meinem Live Training

"Lerne in nur 30 Tagen Auszubildende zu finden, Sie automatisiert einzuarbeiten und langfristig zu binden."

Aktuell kannst du dich per Mail an: info@nachhaltigausbilden.de bewerben!

Ich freue mich von dir zu lesen.

Bis bald, lasst uns quatschen eure Jenny

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