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130.「求人を出しても応募が来ない」時代の採用 【経営者・人事担当者向き】

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このコンテンツについて

応募が来ないのは「人がいないから」ではありません。
実は、“仕事の中身が伝わっていないだけ”
というケースがとても多いのです。

今回のテーマは、採用難時代の「仕事の見える化」。
既存社員の仕事内容を棚卸しすることで、
求人内容は驚くほど魅力的で具体的になります。

障害者雇用で培われる“業務設計力”も紹介しながら、
応募につながる求人票づくりのポイントを丁寧に解説します。

応募ゼロの状況から抜け出したい企業に、
ぜひ聴いていただきたい内容です。

書籍『従業員300人以下の会社の障害者雇用』も引き続き好評発売中！
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Podcastのご感想・障害者雇用のご相談は
info@lagrange-s.com
までどうぞ！
※初回1時間の無料相談も引き続き受付中です。
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