『044.強い組織を作る！人物金の全体最適で生き残る戦略』のカバーアート

044.強い組織を作る！人物金の全体最適で生き残る戦略

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 こんにちは、社会保険労務士の梅田です！今回は、経営者や人事採用担当者の皆様へ、会社の「人物金」の連携についてお話しします！ 前回、人材の採用・定着・労務管理の連携の重要性についてお話しましたが、今回はさらに一歩進めて、会社を構成する「人物金」の全体を連携させることの重要性について考えます。 企業が成長するためには、縦割りでの考え方を脱し、各要素をしっかりと連携させることが必要です。他社と同じことをしていては、これからの厳しい経営環境で生き残るのは難しいかもしれません。では、どのようにして「人物金」を連携させ、強い組織を作り上げることができるのでしょうか？ 皆さんの会社でも、連携不足で悩んでいることはありませんか？その改善策を知りたい方は、ぜひ今回の動画をご覧ください！さらに詳しく知りたい方は、概要欄のリンクからお問い合わせくださいね。お待ちしています！ ▽「採用定着DX化講座」の詳細はこちらから https://sites.google.com/office-tenpoint.com/reskilling/%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%A0 ▼株式会社テンポイント: https://tenpoint.work/ ▼テンポイント公式YouTubeチャンネル： https://www.youtube.com/@TV-wx2cj ▼テンポイント公式LINE： https://lin.ee/u1Xetqt ▼テンポイント・リクルートページ： https://www.tenpoint-recruit.com/
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