#3: Vom Handwerker zum Top-Manager – über Chancen, Haltung und Führung

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#3: Vom Handwerker zum Top-Manager – über Chancen, Haltung und Führung

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Begonnen hat Rüdiger Zinns beruflicher Weg als Handwerker. Dass die Eröffnung eines Telekom Shops in seinem Heimatort ihn schließlich viele Jahre später in die Verantwortung für alle Telekom Shops in Deutschland führen würde, war damals nicht absehbar. In der Position war er dann über zehn Jahre für mehrere Tausend Menschen verantwortlich. In dieser Folge von Winning Talks Business sprechen wir über Rüdigers außergewöhnlichen Weg. Wir sprechen darüber, wie er Chancen erkannt und ergriffen hat, warum Menschen immer wieder Potenziale in ihm gesehen haben und welche Haltung ihn auf seinem gesamten Weg begleitet hat. Er erzählt, warum Führung für ihn nur mit Glaubwürdigkeit funktioniert und wie wichtig es ist, unterschiedliche Menschen in unterschiedlichen Situationen unterschiedlich zu führen. Gleichzeitig erklärt er, warum es gerade in einer großen Vertriebsorganisation entscheidend sein kann, dass alle zur gleichen Zeit in die gleiche Richtung arbeiten. Er spricht darüber, warum man Menschen nicht wirklich motivieren kann, sondern die richtigen Rahmenbedingungen schaffen muss – und weshalb genau darin eine der wichtigsten Aufgaben einer Führungspersönlichkeit liegt. Außerdem verrät Rüdiger mit einer Geschichte zum Schmunzeln, weshalb man bei ihm besser pünktlich sein sollte. Mit Ende 50 entschied er sich ganz bewusst für den Ruhestand. Heute genießt er gemeinsam mit seiner Frau das Leben in Deutschland und Spanien. Eine Folge über Chancen, Haltung und Führung – und darüber, warum am Ende immer Menschen den Unterschied machen. Diese Folge ist powered by PeopleBoost. www.peopleboost.eu

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