『Privacy dei lavoratori, la riservatezza deve restare impermeabile alle ingerenze del datore』のカバーアート

Privacy dei lavoratori, la riservatezza deve restare impermeabile alle ingerenze del datore

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Il Garante ribadisce che i dati sullo stato di salute o sul percorso psicologico del personale non possono essere accessibili neppure in forma aggregata (Provvedimento n. 342/2026).
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