Hai presente quei leader che per affermarsi urlano, diventano aggressivi, non ascoltano nessuno e credono nel mito dell’uomo solo al comando?
Di quel modello di leadership il mondo è sempre più stanco. Lo vediamo anche nel conflitto generazionale e nella difficoltà di coinvolgere le nuove generazioni.

In questo episodio di Public Speaking su Misura parliamo di leadership gentile, un modello di guida completamente diverso, che non ha bisogno di alzare la voce o imporsi per essere efficace.

La leadership gentile non è debolezza, non è evitare i conflitti e non è cercare il consenso a tutti i costi.
È una leadership che nasce dall’ascolto, dalla presenza, dalla chiarezza e da un uso consapevole della voce e del corpo.

Questo episodio è dedicato a chiunque si trovi a dover guidare, coinvolgere o influenzare: manager, liberi professionisti, team leader, formatori, ma anche genitori e persone che lavorano in gruppo.

Parliamo di:

• perché urlare non funziona più

• come guidare senza imporre

• come usare voce e presenza per creare autorevolezza

• perché ascoltare è un atto di leadership

• come prendere decisioni difficili senza diventare autoritari

Come sempre, trovi anche un esercizio pratico per allenare una comunicazione più efficace e più umana, partendo da una semplice frase da usare in riunione.

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